ولی الله ریوفی راد - دانشجوی دانشجوی دکتری مرتعداری دانشگاه علوم کشاورزی و منابع طبیعی ساری، ساری، ایران
محمد فتحی - دانشجوی دکتری آبخیزداری دانشکده منابع طبیعی و علوم زمین، دانشگاه شهرکرد، شهرکرد، ایران
افشین هنربخش - استادیار دانشکده منابع طبیعی و علوم زمین، دانشگاه شهرکرد، شهرکرد، ایران
رضا خلیلی - کارشناس ارشد روابط عمومی اداره کل منابع طبیعی و آبخیزداری استان اصفهان، اصفهان، ایران

با توجه به ضرورت روزافزون اهمیت مشارکت مردم در فرآیند مدیریت و توسعه پایدار منابع طبیعی، این پرسش مطرح است که چه عوامل فرهنگی در این مشارکت موثر بوده و آیا مدیریت منابع طبیعی در راستای توسعه پایدار پیش می رود بدین منظور در این تحقیق سعی شده با بررسی کامل منابع و ماخذ موجود و مصاحبه با کارشناسان و بهره برداران منابع-طبیعی شهرستان اصفهان، عوامل فرهنگی موثر بر مشارکت مردم در مدیریت پایدار منابع طبیعی شناسایی شده، سپس با آگاهی از این عوامل، پیشنهادات و راهکارهایی جهت توسعه پایدار منابع طبیعی ارایه گردد. یافته ها حاکی از آن است که عواملی مانند خودآگاهی فردی و اجتماعی، احساس عدم تحمیل و فشار و اجبار، نگرش مردم، تمرکزگرایی دولت در برنامه ریزی های فرهنگی از مهمترین عوامل فرهنگی موثر بر مشارکت مردم در مدیریت پایدار منابع طبیعی می باشد. در این راستا، لزوم بازنگری و تغییر درسیاست ها و اصول مدیریت منابع طبیعی با توجه به عوامل فرهنگی، بیشتر از گذشته ضروری به نظر می رسد. بنابراین توصیه می گردد با استفاده از روش هایی همانند بازدید و پخش فیلم های آموزشی و نشریات ساده ترویجی، آموزش های همگانی در کلیه سطوح سنی و استفاده از وسایل ارتباط جمعی در جهت افزایش مشارکت مردمی برای مدیریت پایدار منابع طبیعی استفاده گردد.

عوامل فرهنگی ، مشارکت مردمی ، منابع طبیعی، مدیریت پایدار