نظامهای شبه فیودالی (مورد نظر نورتون ای لانگ) در نظام های اداری
- سال انتشار: 1397
- محل انتشار: پنجمین کنفرانس ملی پژوهشهای کاربردی در مدیریت و حسابداری
- کد COI اختصاصی: AMSCONF05_518
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 557
نویسندگان
دانشیار گروه مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان (خوراسگان)
دانشجوی دکتری مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد اسلامی، اصفهان (خوراسگان)
چکیده
قدرت در پیوند با مفاهیم مختلف، موضوعی مستتر و مفهومی محوری است و لازم است تا بطور خاص بر آن تمرکز شود.قدرت به اشکال مختلفی نمایان می شود و یکی از این اشکال بروز قدرت، رابطه تعارض و کنترل است، تعارض مفهومی استکه تنازع بر سر کنترل را تجلی می بخشد، این نزاع و تعارض مطابق نظر برخی نظریه پردازان از جمله کارل مارکس و کسانیکه او را سرمشق خود می دانند مبنای سازماندهی است و گروهی چون ماکس وبر و فردریک تیلور کنترل و همکاری را موجبرشد و ساماندهی می دانند. وجود تعارضات بین گروه هایی مثل کارفرمایان و کارگر یا مدیران و کارمندان امری غیر قابل انکاراست و هر یک می کوشند تا تمایلات خود را بر دیگری تحمیل کنند روابطی که لانگ آنها را به روابط شبه فیودالی تشبیهکرده است این مقاله با بررسی اجمالی متونی که در زمینه مدیریت دولتی و سیاست گذاری در دنیای علم منتشر شده استجنبه های مختلف روابط شبه فیودالی را شناسایی و برجسته می نماید. در این مقاله بر خلاف میل پست مدرن ها که با تردیدافکنی نسبت به روایت بلند، یکپارچگی را به چالش می کشند. همچنین نظریه پردازان انتقادی که استیلاجویی را زیر نظردارند از دیدگاه های مختلف، فقط به بیان و برجسته سازی روابط قدرت، اکتفا می کند و با ارایه مدل و نظریه مغناطیس قدرتکمک می کند تا با فهم ذات و چرایی عوامل شکل دهنده این روابط، انسجام بخشی و بهره برداری از انواع قدرت های شبهفیودالی مسیر توسعه و رشد جوامع هموار گردد.کلیدواژه ها
شبه فیودالی، قدرت، تعارض سازمانی، قدرت بروکراتیکمقالات مرتبط جدید
- انواع روش های ساخت و ارزیابی ریسک در پروژه های ساختمانی
- بررسی عوامل موثر بر بهبود دانش برنامه ریزی و محتوایی معلمان
- واکاوی اصول و مبانی فلسفی مشاوره گروهی بر اساس مولفه های تربیت بر اساس اصول روانشناسی
- نقش محافظتی انعطاف پذیری روان شناختی از نوجوانان در برابر آشفتگی روان شناختی
- بررسی تاثیر فضای ظاهری محیط آموزش در بالا بردن سطح کیفیت آموزش و یادگیری دانش آموزان
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.