سیاستگذاری مبتنی بر شواهد

  • سال انتشار: 1396
  • محل انتشار: سومین کنفرانس بین المللی مدیریت و مهندسی صنایع
  • کد COI اختصاصی: INDUSTRIAL03_1110
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 1230
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

محمد رمضانی

کارشناس ارشد مدیریت منابع انسانی، پیام نور تهران

چکیده

مدیران و سیاستگذاران سازمانی از جمله مهم ترین عناصر یک سازمان به شمار می آیند که دسترسی آنان به اطلاعات معتبر و روزآمد به معنای استفاده مناسب تر از ظرفیت های سازمان و حتی در برخی موارد، به معنای قرار گرفتن یک سازمان در مسیر صحیح و اصلی خود می باشد. با رشد فناوری اطلاعات و افزایش نامحدود منابع اطلاعاتی، مدیران با مشکلاتی همچون مهارت های محدودتر در جستجو و بازیابی اطلاعات و کمبود فرصت زمانی برای این اعمال مواجه می باشد. با توجه به پدیدار شدن نیازهای اطلاعاتی مدیران در هر زمان، وجود انبوه اطلاعات و رشد روزافزون آنها و نیز محدودیت های زمانی؛ جست وجو و بازیابی اطلاعات مرتبط توسط مدیران و تصمیم گیرندگان سازمانی با دشواری هایی همراه شده است. استفاده از سیاستگذاری مبتنی بر شواهد می تواند تاثیرات قابل ملاحظه ای در مدیریت و فعالیت های سازمانی در این زمینه داشته باشد. این مطالعه به بررسی اهمیت و تحقیقات انجام شده پیرامون موضوع پرداخته و در انتها جهت پررنگ تر شدن نقش آن در سازمانها پیشنهاداتی بر مبنای تحقیقات انجام شده ارایه می دهد.

کلیدواژه ها

سیاستگذاری، سیاستگذاری مبتنی بر شواهد

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.