مدیریت رفتار سیاسی در سازمان و ارایه راهکارهایی برای تبدیل رفتار سیاسی به مزیت رقابتی در سازمان ها
- سال انتشار: 1396
- محل انتشار: کنفرانس ملی تحقیقات علمی جهان در مدیریت،حسابداری،حقوق و علوم اجتماعی
- کد COI اختصاصی: MEAHBT01_200
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 832
نویسندگان
گروه مدیریت و حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی واحد زرقان، زرقان- ایران
دانشگاه آزاد اسلامی واحد زرقان، زرقان- ایران
دانشگاه آزاد اسلامی واحد زرقان، زرقان- ایران
چکیده
از سیاست و رفتار سیاسی در سازمان، تعابیر مختلفی می شود، رفتار سیاسی به مجموعه فعالیت های اثر گذاری اطلاق می شود کهکارکنان برای رسیدن به خواسته ها و اهداف شان در محیط کار از آنها استفاده می کنند. رفتار سیاسی در سازمان ها معمولا به دستآورنده منافع شخصی، مزایا و سودهایی با هزینه دیگران است. اما آنچه که مورد توجه بسیاری از اندیشمندان در حوزه رفتار سازمانی قرار دارد، این است که رفتار سیاسی نه تنها به گونه ای ذاتی منفی نیست بلکه می تواند برای اعضای یک سازمان یا خود سازمان مفید نیز باشد. در این مقاله ابتدا به تعریف سیاست، پیش زمینه های وقوع رفتار سیاسی در سازمان، ماهیت و تاکتیک های رفتار سیاسی در سازمان و در آخر به مدیریت رفتار سیاسی و ارایه راهکارهایی که رفتار سیاسی را کاهش دهد پرداخته می شود. مهمترین نتیجه گیری مورد بررسی در این مقاله آن است که رفتار سیاسی در سازمان را نمی توان از بین برد ولی می توان با کنترل و مدیریت کردن آن را در محدوده ای منطقی و سازنده قرار داد و توجه به این نکته ضروری است که به طور معمول میزان متوسطی از رفتارهای سیاسی حساب شده به عنوان ابزار ادامه حیات، در سازمان های پیچیده محسوب می شود.کلیدواژه ها
رفتار سیاسی، تاکتیک های رفتار سیاسی، مدیریت رفتار سیاسی، راهکار کاهش رفتار سیاسیاطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.