شناسایی عوامل موثر بر اثربخشی نظام پیشنهاد ها در گروه صنعتی برنز

  • سال انتشار: 1396
  • محل انتشار: دومین همایش بین المللی انسجام مدیریت و اقتصاد در توسعه
  • کد COI اختصاصی: MEUCONF02_130
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 497
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

مایده صفری محمدی

کارشناس ارشد مدیریت اجرایی

سارا صفری محمدی

کارشناس ارشد MBA

چکیده

هدف از انجام این پژوهش بررسی و شناسایی عوامل موثر بر اثربخشی نظام پیشنهادها در گروه صنعتی برنز می باشد.ابتدا مبانی نظری تحقیق مورد مطالعه قرار گرفت و مهمترین عوامل موثر بر اثربخشی نظام پیشنهادها با توجه به مدل فرآیندی نظام پیشنهادها مورد شناسایی قرار گرفت. سپس پرسشنامه جامعی حاوی 46 سوال با مقیاس لیکرت طراحی گردید و دیدگاه کارکنان شرکت در خصوص عوامل موثر بر اثربخشی نظام پیشنهادها مورد پرسش قرار گرفت. تحقیق حاضر یک تحقیق توصیفی از نوع پیمایشی است. ابزار مورد استفاده در آن پرسشنامه محقق ساخته با پایایی 98.0 r = می باشد. جامعه آماری تحقیق کلیه کارکنان گروه صنعتی برنز در رده های مختلف سازمانی ) 570 نفر( بوده است. که با استفاده از روش نمونه گیری کوکران تعداد 145 نفر به عنوان نمونه آماری انتخاب شده اند. پس از جمع آوری داده ها، میانگین، انحراف معیار و فراوانی عوامل محاسبه شده و تحلیل عاملی و آزمون تی تک نمونه ای )برای تعیین مناسب یا مهیا بودن عوامل( صورت گرفته است. برای اولویت بندی عوامل آزمون فریدمن مورد استفاده قرار گرفته است. با توجه به تحلیل عاملی صورت گرفته روی اطلاعات استخراج شده از پرسشنامه ها عوامل موثر بر اثربخشی نظام پیشنهادها در شرکت از پنج بعد مدیریتی، کارکنان، استراتژی، ساختاری و اجرایی مورد بررسی قرار گرفته است. تحلیل آماری داده ها در این تحقیق از طریق نرم افزار SPSS انجام شده است.

کلیدواژه ها

پیشنهاد، مشارکت، مدیریت مشارکتی، نظام پیشنهادها

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.