کسب و کارهای دانش بنیان
عنوان مقاله: کسب و کارهای دانش بنیان
شناسه ملی مقاله: KOOCDI01_073
منتشر شده در همایش ملی شرکتهای دانش بنیان فرصت ها و چالش ها و نقش آن در توسعه کشور در سال 1395
شناسه ملی مقاله: KOOCDI01_073
منتشر شده در همایش ملی شرکتهای دانش بنیان فرصت ها و چالش ها و نقش آن در توسعه کشور در سال 1395
مشخصات نویسندگان مقاله:
فاطمه نورا - کارشناس فارغ التحصیلان دانشگاه پیام نور استان سیستان و بلوچستان
مرضیه دیانت - کارشناس بودجه دانشگاه پیام نور استان سیستان و بلوچستان
خلاصه مقاله:
فاطمه نورا - کارشناس فارغ التحصیلان دانشگاه پیام نور استان سیستان و بلوچستان
مرضیه دیانت - کارشناس بودجه دانشگاه پیام نور استان سیستان و بلوچستان
در زندگی پیشرفته بشری امروز مینویسند ثروتی بهتر است که از علم بدست آید و علمی بهتر است که بتوان از آن ثروت بدست آورد و مصداق این موضوع ایجاد و توسعه شرکتهای دانشبنیان هستند. شرکتهای فعال در حوزه فناوری بالا اهمیت زیادی برای اقتصاد دارند و در عین حال رفتار آنها با شرکتهای معمولی کاملا متفاوت است. در این میان نیروی انسانی نقش بسیار مهمی در موفقیت شرکتهای فناور داشته چرا که نیروی انسانی عامل اصلی خلاقیت و کارآفرینی محسوب میشود. بنابراین مدیریت منابع انسانی نقطه کلیدی در مدیریت کارآفرینان فناور است. هر چند نقش هر فرد مهم است اما در مجموع کیفیت و کمیت مدیریت منابع انسانی تعیین کننده خواهد بود. کارآفرینان شرکتهای فناور باید مدیریت نیروی انسانی خود را از حالت کنترلی به حالت تشویقی تغییر دهند.
کلمات کلیدی: کسب و کار، نیروی انسانی، صنایع دانش بنیان
صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/714606/