علی امامی میبدی - استادیار دانشکده اقتصاد دانشگاه علامه طباطبایی
موسی خوشکلام خسروشاهی - دانشجوی کارشناسی ارشد اقتصاد دانشگاه علامه طباطبایی
روح الله مهدوی - دانشجوی کارشناسی اقتصاد دانشگاه علامه طباطبایی

ارتقای بهره وری به عنوان یکی از راهکارهای مهم تامین رشد اقتصادی و افزایش رقابت پذیری بنگاه ها مورد توجه بوده است به گونه ای که کشورهای موفق بخش قابل ملاحظه ای از رشد تولید خود را از این طریق به دست آورده اند در این پژوهش اثرات سرمایه انسانی بر رشد بهره وری کل عوامل تولید در بخش صنعت استان آذربایجان شرقی را در دوره زمانی 1374-1385 مورد بررسی قرار می دهیم برای بررسی اثر سرمایه انسانی بر تغییرات بهره وری کل عوامل تولید از روش تحلیل پوششی داده ها DEA و با استفاده از شاخص مالم کوییست به تحلیل تغییرات بهره وری کل عوامل تولید در رابطه با تغییرات کارایی مدیریت تغییرات کارایی ناشی از مقیاس و تغییرات تکنولوژی در دوره 74-1385 می پردازیم یافته ها نشان می دهد که تغییرات کارایی مدیریت با ضریب تقریبا یکسانی با سایر عوامل بر بهره وری کل عوامل در صنایع استان تاثیر گذار است

بهره وری کل عوامل تولید،سرمایه انسانی،شاخص مالم کوییست،صنعت