تحلیل ارتباط بین بکارگیری رایانش ابری و بهبود چابکی سازمانی در بانک رفاه کارگران

سال انتشار: 1396
محل انتشار: چهارمین کنفرانس ملی فناوری اطلاعات، کامپیوتر و مخابرات
کد COI اختصاصی: ITCT04_186
زبان مقاله: فارسی
تعداد مشاهده: 549

نویسندگان

کارشناس ارشد مدیریت فناوری اطلاعات، گروه مدیریت ، دانشگاه آزاد اسلامی واحد الکترونیکی

استادیار و عضو هییت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد یادگار امام، تهران، ایران

چکیده

هدف از مقاله حاضر، تحلیل ارتباط بین بکارگیری رایانش ابری و بهبود چابکی سازمانی در بانک رفاه کارگران، است. در مدل مفهومی پژوهش حاضر، متغیر چابکی سازمانی در برگیرنده معیارهایی از قبیل: انعطافپذیری بانک با محیط؛ نحوه پاسخگویی و اغنای مشتری در بانک؛ وجود فرهنگ تغییر در بانک؛ سرعت ارایه خدمات بانک؛ یکپارچگی و همکاری در بانک؛ کیفیت با لا و بهبود خدمات بانک؛ تجهیز شایستگیهای اصلی و انسانی بانک؛ و متغیر تکنولوژی رایانش ابری در برگیرنده معیارهای ی از قبیل: 1 .کاهش هزینهها؛ 2 .بهبود انعطافپذیری و مقیاسپذیری؛ 3 .افزایش بهره وری؛ 4 .خدمت سریع تر به مشتریان؛ 5 .برقراری روابط با مشتری؛ 6 .تناسب مدل پیادهسازی رایانش ابری، است به منظور تحلیل ارتباط بین بکارگیری رایانش ابری و بهبود چابکی سازمانی در بانک رفاه کارگران واحد تولیدی، از ضریب همبستگی پیرسون استفاده شده است. از مهمترین نتای ج پژوهش حاضر، می توان به این مورد اشاره نمود که همبستگی و رابطه معناداری بین شاخصهای متغیر چاب کی سازمانی و بکارگیری رایانش ابری در بانک رفاه کارگران وجود دارد. در پایان پژوهش، به کارشناسان و مدیران IT بان ک رفاه کارگران، پیشنهاداتی ارایه می شود.

کلیدواژه ها

چابکی سازمانی، رایانش ابری، بانک رفاه کارگران، پاسخگویی و اغنای مشتری، انعطافپذیری و مقیاسپذیری

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.