نقش های نوین مدیریت منابع انسانی در قبال کارکنان دانش محور

• سال انتشار: 1395
• محل انتشار: چهارمین کنفرانس بین المللی تکنیک های نوین در بازشناسی علوم مدیریت و اقتصاد
• کد COI اختصاصی: MEFS04_008
• زبان مقاله: فارسی
• تعداد مشاهده: 790

نویسندگان

فریبا قجاوند

دانشجوی کارشناسی ارشد، مدیریت اجرایی، دانشگاه آزاد اسلامی/سازمان آب و برق خوزستان

فواد مکوندی

استادیار، مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد اسلامی/دانشگاه

چکیده

کلیدواژه ها

مقالات مرتبط جدید

• افزایش بهره وری ریز شبکه مجهز به نیروگاه خورشیدی و توربین بادی مقیاس کوچک با mppt به روش هندسی
• ارزیابی و اولویت بندی مولفه های برندسازی احساسی در صنعت پوشاک با استفاده از روش ANP فازی
• بررسی رابطه انعطاف پذیری مالی و ارزش افزوده اقتصادی با نقش تعدیلی پیچیدگی حسابرسی
• بررسی رابطه بین سطح افشا و عملکرد مالی تعدیلی ناشی از مدیریت سود با در نظر گرفتن اثر سایر مکانیزم های حاکمیت شرکتی
• ارزیابی کیفیت حسابرسی بر احتمال تجدید گزارشگری صورتهای مالی

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.