بررسی نقش رهبری تحول آفرین بر عملکرد سازمانی از طریق یادگیری و نوآوری سازمانی مورد مطالعه گمرک تهران
- سال انتشار: 1396
- محل انتشار: دهمین کنفرانس بین المللی اقتصاد و مدیریت
- کد COI اختصاصی: ICOEM04_081
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 676
نویسندگان
کارشناس ارشد مدیریت بازرگانی گرایش تحول دانشگاه آزاد اسلامی قزوین
عضو هیات علمی دانشگاه شهید بهشتی
چکیده
در این پژوهش به بررسی نقش رهبری تحول آفرین برعملکردسازمانی ازطریق یادگیری و نوآوری سازمانی پرداخته شده است. برای بررسی نرمال بودن داده ها از آزمون کلموگروف اسمیرنوف و برای پیشبینی اثرات متغیر مستقل بر روی متغیر وابسته از آزمون های مدل تحلیل عاملی تاییدی و معادلات ساختاری که براساس آماره t می باشد ، استفاده شده است.تجزیه و تحلیل داده های پژوهش با کمک نرمافزارهای SPSS , PLS انجام شده است. پژوهش در بین کارکنان و مدیران اداره کل گمرک تهران انجام شده، که تمامی مقاطع تحصیلی، تمامی سنین و هر دو جنسیت )مرد و زن( را شاملمیشود. در این پژوهش از روش نمونه گیری در دسترس استفاده شده است. 153 پرسشنامه در اختیارکارکنان قرار گرفته است.نتایج این پژوهش نشان داد که رهبری تحول آفرین تاثیر مثبت بر یادگیری و نوآوری سازمانی، نوآوری سازمانی برعملکرد سازمانی، یادگیری سازمانی بر نوآوری سازمانی و عملکرد سازمانی، و همچنین رهبری تحول آفرین بر عملکردسازمانی به واسطهی نوآوری سازمانی و یادگیری سازمانی. تاثیر مستقیم و مثبت دارد.کلیدواژه ها
رهبری تحول آفرین - عملکردسازمانی - نوآوری سازمانی - یادگیری سازمانیمقالات مرتبط جدید
- تحلیل تاب آوری مسکن (کالبدی)- زیرساختی بافت های ناکارآمد شهری تهران
- مکان یابی ساختمان های بلند با تاکید بر منظر شهری نمونه موردی: محله گلشن در منطقه ۹ شهرداری مشهد
- بررسی تاثیر متغیر رضایت مندی بر وفاداری مشتری (مورد کاوی شرکت بهره برداری قطار شهری مشهد )
- بررسی آلودگی نوری کلانشهر مشهد
- ارزیابی مولفه های تاب آوری شهری در منطقه ۱۲ شهرداری کلانشهر مشهد در برابر مخاطرات طبیعی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.