بررسی تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد نوآورانه (مطالعه موردی : کارکنان اداره کل اموراقتصادی و دارایی استان تهران )

  • سال انتشار: 1395
  • محل انتشار: کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت، اقتصاد و علوم انسانی
  • کد COI اختصاصی: LEMCONF01_140
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 733
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

اعظم خسته بند

دانشگاه آزاد اسلامی، واحد تهران جنوب، گروه مدیریت دولتی ، تهران ، ایران

پروانه گلرد

عضوهییت علمی دانشگاه آزاد اسلامی ،واحد تهران جنوب ، گروه مدیریت دولتی، تهران، ایران

چکیده

هدف اصلی از پژوهش حاضر عبارت است از بررسی تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد نوآورانه و روشن ساختن این مطلب است که آیا مدیریت دانش می تواند منجر به نوآوری و عملکرد نوآورانه شود. .چارچوب نظری این پژوهش برپایه 1 نظریات مدیریت دانش زهرا و بگنر(1999 (و مدل عملکرد نوآورانه دونات و سنچزدپلپلو2(2015 (می باشد .جامعه آماری این پژوهش را کلیه کارکنان اداره کل امور اقتصادی و دارایی استان تهران تشکیل می دهند . برای تجزیه و تحلیل داده ها و آزمون فرضیه ها ، آزمون های کلموگروف - اسمیرنوف ، ضریب همبستگی پیرسون و معادلات ساختاری با نرم افزارهای SPSSوAMOSانجام شده است .نتایج مدل سازی معادلات ساختاری نشان می دهند که برازش مدل مناسب و قابل قبول بوده و متغیرهای انتقال و کاربرد مدیریت دانش بر متغیر وابسته عملکرد نوآورانه تاثیر مثبت دارند .

کلیدواژه ها

مدیریت دانش ، نوآوری ، عملکرد نوآورانه

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.