تاثیرارضای سه نیاز بنیادین روانشناختی بر انگیزه فعالیت های داوطلبانه کاربست نظریه خودتعیین گری

سال انتشار: 1396
محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و حسابداری
کد COI اختصاصی: MANAGECONF02_0410
زبان مقاله: فارسی
تعداد مشاهده: 1039

نویسندگان

کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی ،دانشکده مدیریت و حسابداری،دانشگاه علامه طباطبایی(ره)،تهران،ایران

استادیار ، گروه مدیریت بازرگانی ، دانشکده مدیریت و حسابداری ، دانشگاه علامه طباطبایی(ره)تهران ایران

چکیده

در پژوهش حاضر تاثیر ارضای نیازهای بنیادین روانشناختی بر انگیزه فعالیت های داوطلبانه افراد در چهارچوب نظریه خودتعیین گری بررسی شد. جامعه آماری پژوهش،کلیه داوطلبان فعال هلال احمر شهر تهران بود . به منظور تعیین حجم نمونه مورد نیاز از فرمول کوکران استفاده شد. به منظور نمونه گیری از روش نمونه گیری خوشه ای دومرحله ای استفادهشد. به منظور جمع آوری داده های مورد نیاز پژوهش از پرسشنامه های استاندارد استفاده شد. تجزیه و تحلیل داده های بدست آمده با استفاده از روش معادلات ساختاریSEM از طریق نرم افزار لیزرل انجام شد. نتایج تجزیه و تحلیل داده ها نشان داد که ارضای نیازهای بنیادین روانشناختی داوطلبان بر انگیزش مستقل وکنترل شده آنان تاثیر مثبت و معنی دار دارد و در میان سه نیاز بنیادین روانشناختی ، ارضای نیاز به شایستگی بیشترین تاثیر را بر انگیزش مستقل وارضای نیاز به خودمختاری بیشترین تاثیر را بر انگیزش کنترل شده آنان دارد.

کلیدواژه ها

نظریه خود تعیین گری ، انگیزش مستقل ،انگیزش کنترل شده، نیازهای بنیادین روانشناختی، داوطلبان

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.