راهکارهایی علیه فساد اداری در حقوق ایران و بین الملل با تکیه بر مفهوم شفافیت

ازآن جایی که یکی از زمینه های فساد اداری، عدم شفافیت و عدم دسترسی آزاد مردم به اطلاعات موجود در دستگاه های اداری است ، بر آن شدیم تا در این تحقیق به این موضوع پرداخته وبا فساد و شفافیت آشنایی پیدا کرده وراهکارهای موثر و پیش فرض های قانونی را در بوته ی نقد بیازماییم. در ایران با قوانینی چون انتشار و دسترسی آزاد به اطلاعات ، قانون ارتقای نظام سلامت اداری و مقابله با فساد و ... و نیز الحاق ایران به کنوانسیون سازمان ملل برای مبارزه با فساد(مریدا) می توان ادعا کرد که دست کم در حوزه ی تقنین گام های خوبی برای مبارزه با این عنصر برداشته شده است. در این جستار، در ذیل دو بخش به مفاهیم فساد، شفافیت و راهکارهایی برای شفافیت در عرصه اداری و ارایه راه حل ها خواهیم نوشت. و در پایان به این نتیجه خواهیم رسید که با از بین رفتن قوانین دست و پاگیر، آموزش کارکنان، آگاهی از حقوق عمومی، مبارزه با رانت اطلاعاتی، تبلیغ هر چه بیشتر قوانین مربوطه و جدی گرفتن ضمانت اجراها، احقاق حقوق کارمندان جهت جلوگیری از فساد آنان، اعطای امکان جبران خطا به کارمندان در قانون در صورت تخلف آنان، تخصیص نیروهای متخصص در بدنه دستگاههای اجرایی جهت پایین آمدن ضریب اشتباهات، فساد و ضمانت اجرا نسبت به گذران دوره کارآموزی از طریق حساسیت نهادهای نظارتی اداری نسبت به مدیران دستگاههای اجرایی در خصوص اجرای این بند و ... از جمله راهکارهای مبارزه با فساد در پرتو اصل شفافیت می باشند

کلیدواژه ها:

مریدا ، شفافیت ، فساد اداری ، تخلف ، قانون ارتقای سلامت نظام اداری و مقابله با فساد