قابلیت های پویا و عملکرد شرکت برای رسیدن به مزیت رقابتی
- سال انتشار: 1396
- محل انتشار: کنفرانس سالانه پارادایم های نوین مدیریت در حوزه هوشمندی
- کد COI اختصاصی: OICONFERENCE03_125
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 2668
نویسندگان
دانشیار گروه مدیریت بازرگانی دانشکده مدیریت و حسابداری دانشگاه علامه طباطبایی
دانشجوی مدیریت استراتژیک دانشگاه علامه طباطبایی
چکیده
اهمیت نظری و عملی توسعه و اعمال قابلیت های پویا جهت بهبود عملکرد سازمان ها در محیط های پیچیده و شدیدا متغیر بیرونی این امر را به موضوع اول برنامه تحقیقی بسیاری از محققان تبدیل کرده است.بنابراین رویکرد قابلیت های پویا بیشتر و بیشتر مورد توجه قرار می گیرد و این توجهات بروی توانایی سازمان در تجدید منابع خویش همراستا با تغییرات محیطش متمرکز می شود. قابلیت های پویا عبارت است ازتوانایی سازمان در یکپارچه سازی و ساختن و پیکربندی مجدد قابلیت های درونی و بیرونی در مواجهه با تغییرات سریع محیط. در شرایط تغییر محیط خارجی به منظور تثبیت برتری رقابتی ،سازمان باید به تجدید منابع با ارزش خود بپردازد. قابلیت های پویا برای سازمان ها این امکان را فراهم می آورند تا براین تغییرات مداوم تاثیرگذار باشند. در این مقاله بصورت مروری به نظریات مطرح شده در زمینه قابلیت های پویا به بررسی موضوع پرداخته ایم و تاثیر آنرا در بهبود عملکرد در رسیدن به مزیت رقابتی مورد بررسی قرار می دهیم و به این نتیجه میرسیم که برای رسیدن به این مهم شرکتها می بایست قابلیت های پویا را توسعه داده و بکار برند بطوریکه آنها را در یافتن فرصت ها و راههای جدید و بالقوه در جهت رسیدن به مزیت رقابتی قادر سازد و همچنین در می یابیم که توسعه و کاربرد قابلیت های پویا به عوامل مختلفی بستگی دارد.کلیدواژه ها
بهبود عملکرد، قابلیت های پویا ، مزیت رقابتیمقالات مرتبط جدید
- تحلیل نقش فناوریهای نوین در تحول سیستم های مدیریت و حسابداری در ایران
- شناسایی عوامل موثر بر بهرهوری بانک ها با استفاده از روش ترکیبی تحلیل پوششی دادهها و MADM (بانکهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران)
- اثر سوابق مالی مدیرعامل بر قیمت گذاری حق الزحمه حسابرسی مستقل با توجه به نقش تعدیلگر اندازه شرکت و رتبه موسسات حسابرسی
- مدل قیمتگذاری دارایی بر اساس داده های حسابداری و فاکتورهای اساسی در بورس اوراق بهادار
- بررسی رابطه مدیریت سود و گزارشگری محیط زیستی، اجتماعی و حاکم یتی ( ESG ) با توجه به نقش تعدیلگر حاکمیت شرکتی در شرکت های پذ یرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.