نقش شخصیت در رفتار فرد در سازمان
- سال انتشار: 1395
- محل انتشار: سومین همایش ملی راهکارهای توسعه و ترویج علوم تربیتی، روانشناسی، مشاوره و آموزش در ایران
- کد COI اختصاصی: PCCONF03_194
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 2091
نویسندگان
استاد
دانشجوی دکترای رشته مدیریت آموزشی
چکیده
در این پژوهش نقش شخصیت در رفتار سازمانی مورد بررسی قرار گرفت. برای این منظور، تعاریف جنبههای مختلف رفتار فرد در سازمان و همچنین عامل شخصیت به عنوان عامل موثر در رفتار سازمانی، مورد بررسی قرار گرفته و تحقیقاتی قبلی در این خصوص گزارش شد. با توجه به مبانی نظری و پیشینه پژوهشی بررسی شده میتوان نتیجه گرفت که رفتار سازمانی فرد متاثر از شخصیت میباشد.کلیدواژه ها
رفتار ، نگرش، شخصیت، ادراک، یادگیریمقالات مرتبط جدید
- بررسی عاقبت لشکرکشی امیرمسعود سربداری به مازندران و رستمدار سیدعلی اکبرحسینی
- بررسی چند رویداد مهم در دوره سلسله پادوسپانیان رویان
- بررسی تاثیر فناوری های نوین آموزشی بر یادگیری فعال و خلاقیت دانش آموزان در نظام آموزشی ایران
- بررسی نقش تعدیلی سبک رهبری مدیران و نقش میانجی جو سازمانی در رابطه رویکرد معلمان به تدریس با نگرش دانش آموزان به یادگیری و تحصیل
- نقش محیط و جامعه در شکل گیری روان رنجوری سه خواهر در نمایشنامه «سه خواهر»
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.