بررسی تاثیر انواع ویژگیهای شخصیتی بر کارآفرینی، خلاقیت و نوآوری کارکنان
- سال انتشار: 1395
- محل انتشار: اولین کنفرانس بین المللی کارآفرینی، خلاقیت و نوآوری
- کد COI اختصاصی: ENCONFKHA01_049
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 617
نویسندگان
دانشگاه آزاد اسلامی واحد مهاباد
دانشگاه آزاد اسلامی واحد مهاباد
دانشگاه آزاد اسلامی واحد مهاباد
چکیده
هدف اصلی تحقیق حاضر، بررسی تاثیر تیپ شخصیت ی کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی استان آذربایجان غربی بر میزان کارآفرینی، خلاقیت و نوآوری شغلی آنان میباشد. با استفاده از روش تحقیق پیمایشی در این پژوهش، 305 نفر از کارکنان دانشگاه به عنوان نمونه آماری و به شیوه طبقهای سهمیهای مورد مطاله قرارگرفتهاند. ابزار گردآوری دادهها، شامل پرسشنامه ویژگیهای شخصیتی آیزنک ، پرسشنامه خلاقیت رندسیپ ، پرسشنامه ابتکار و نوآوری شغلی مارتین پاتچن و پرسشنامه سنجش کارآفرینی اسکاربوف وزیمرر است. به منظور تجزیه و تحلیل یافتهها، از روشهای آماری توصیفی نظیر فراوانی، نمودارهای آماری و تحلیلهای آماری استنباطی همچون آزمون ناپارامتریک U و Z استفاده شده است. نتایج تحقیق حاکی از آن است که 7/58 درصد از افراد مورد مطالع ه دارای نوع شخصیت برونگرا و 3/41 درصد نیز دارای نوع شخصیت درونگرا میباشند. همچنین نتایج بیانگر این است که دو متغیر خلاقیت و نوآوری در بین دو نوع تیپ شخصیتی مورد مطالعه اختلاف معنیدار داشته ولی میزان کارآفرینی آنها با هم تفاوت معنیداری ندارند. لذا میتوان نتیجه گرفت که نوع شخصیت افراد مورد مطالعه بر خلاقیت و نوآوری آنها تاثیر داشته- به گونه ای که میزان خلاقیت و نوآوری شغلی در گروه برونگرا بیشتر است- ولی بر میزان کارآفرینی آنها موثر نبوده است.کلیدواژه ها
شخصیت، خلاقیت، نوآوری، کارآفرینیمقالات مرتبط جدید
- مطالعه عوامل تاثیرگذار بر نوآوری محصولات صادراتی با در نظر گرفتن قابلیت های بازاریابی و شدت رقابت (مورد مطالعه: فرش کاشان)
- تاثیر پیچیدگی پروژه بر انتخاب استراتژی های مدیریت پروژه شرکت های ساختمانی ایالات متحده آمریکا
- بررسی انواع اختلالات شفاهی زبان در محیط کلاس
- بررسی مدل ها و استراتژی ها در توسعه محصول جدید Investigating Models and Strategies in New Product Development (NPD)
- بررسی تاثیر مدیریت کیفیت جامع بر نوآوری سازمانی (مورد مطالعه : بانک ملی ایران)
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.