فاطمه فاضلی - کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی بین الملل،دانشگاه آزاد اسلامی ،واحد بابل

به کارگیری برنامه ریزی استراتژیک توسط سازمان ها میتواند در دراز مدت نتایج شگرفی برای آنها به بار آورد.پیشرفت و توسعه سریع در جهان امروز و تغییرات پر شتاب محیطی، آگاهی از تحولات را ضروری و غیر قابل اجتناب ساخته است . تنها شایستگی پایدار برای سازمان ها ، قابلیت درک و استفاده از این تغییرات است.رفتار بارز سازمان های موفق ،بازآفرینی مستمر سازمان،و کسب و کار آن متانسب با تغییرات محیط است . این رفتار به دیدگاه ها و الگو های تازه ای نیاز دارد . از طرفی عدم حاشیه امنیتی برای کلیه مؤسسات رقابتی به دلیل تغییرات احتمالی آینده و رقابت برای دستیابی به منابع محدود و نیز رقابت جهت کسب سود و سهم بیشتر،شرکت های هوشیار را وادار می سازد تا برای بقاء در برابرتهدیدات و یا برتری در مقابل رقبا ،با استفاده از فرصت ها ، اندیشه و اقدام مناسبی داشته باشند. شرکت های آگاه و هوشمند در مقاطع مختلف زمانی ، با توجه به نیاز و شرایط اقلیمی ومحیطی خود ، به تدوین استراتژی های گوناگونی در زمینه های مختلف می پردازند تا علاوه برشناخت پیرامون خود، چشم انداز وتصویری از آینده را برای خود متصور سازندو در راستای رسیدن به آن گام بردارند.

استراتژی،صادرات،دانه های روغنی،بهپاک،بهشهر