بررسی عوامل موثر بر سلامت اداری در دستگاههای دولتی خراسان شمالی

سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 872

فایل این مقاله در 26 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

ICMEH03_002

تاریخ نمایه سازی: 5 بهمن 1395

چکیده مقاله:

هدف از مطالعه این تحقیق بررسی عوامل موثر بر سلامت اداری به دنبال عوامل دیگردر دستگاههای دولتی خراسان شمالی است. اصولا عوامل متعددی بر سلامت نظام اداری تاثیرگذار هستند. رفع مشکلات و معضلات نظام و دستیابی به نظام اداری سالم از جمله ایده آل های بسیاری از کشورهای دنیاست، قطعا نیل به چنین ایده آلی مستلزم مطالعه و بررسی همه جانبه است. اما از آنجایی که بررسی کلیه عوامل با توجه به محدودیت های بسیار، مقدور نیست، در این پژوهش تلاش شده است که گستره ای محدود با ژرفای عمیق کاویده شود. در این پژوهش تمرکز بر عوامل اصلی و سازمانی موثر بر سلامت اداری ) عوامل برون سازمانی، درون سازمانی، فردی، فرهنگی و کیفیت زندگی( است که این موضوع در قالب 6 سوال فرعی با عناوین تناسب شخصیت با شغل کارکنان ، شفافیت امور ، سیستم ارزیابی عملکرد، نظارت و کنترل، مکانیزم نظم و انضباط ،کاهش تعارضاهداف فرد و سازمان ، توسعه مشارکت مردم بیان شده است .جامعه آماری پژوهش3500 نفر از کارشناسان دستگاههای اجرایی استان خراسان شمالی می باشد که با روش نمونه گیری تصادفی ساده ،نمونه مناسب با استفاده از فرمول کوکران به حجم 346 نفرانتخاب گردید و با استفاده از پرسشنامه محقق ساخته عوامل موثر بر سلامت اداری مورد بررسی قرار گرفت و از روش آلفای کرونباخ دارای ضریب همبستگی84% استفاده شد.جهت تجزیه وتحلیل داده ها از آمار توصیفی شامل شاخص های آماری )رسم جدول فراوانی ،درصد فراوانی،نمودارها(و همچنین از آمار استنباطی )آزمون کولموگروف-اسمیرونف،آزمون T تک نمونه ای وآزمون فرید من(استفاده شده است و نتایج بدست آمده نشان می دهد که کلیه عوامل فوق الذکر بر سلامت اداری در دستگاههای دولتی خراسان شمالی تاثیر دارند

کلیدواژه ها:

سلامت اداری ، عوامل برون و درون سازمانی ، فردی ، فرهنگی و کیفیت زندگی ، خراسان شمالی ، تناسب شخصیت ، شفافیت امور ، سیستم ارزیابی عملکرد ، نظارت و کنترل ، مکانیزم نظم و انضباط ، تعارض اهداف فرد و سازمان ، توسعه مشارکت مردم

نویسندگان

خدانظر پاکدامن

سر حسابرس ارشد، دیوان محاسبات کشور،خراسان شمالی

مسعود منشی زاده

مربی دانشگاه آزاد اسلامی،واحدمشهد، گروه مدیریت دولتی، مشهد، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • آذر، عادل و مومنی منصور، (1380)، «آمار و کاربرد آن ...
  • آذر، عادل و مومنی منصور، (1380) «آمار و کاربرد آن ...
  • اوماسکاران، (1381)، «روش تحقیق در مدیریت»، صائبی محمد و شیرازی ...
  • اعتضادی، محمد حسن، (1381)، بررسی عوامل تهدید کننده سلامت نظام ...
  • افشاری، اسماعیل، (1383)، بررسی راه های جلوگیری از عدم سلامت ...
  • اکبرزاده، رضا، (1381)، بررسی عوامل مدیریتی موثر در ارتکاب کجرویهای ...
  • الوانی، سید مهدی، (389 1)، ارائه یک الگوی نظری برای ...
  • انصاری، جمشید، (1381)، برنامه مبارزه با عدم سلامت در نظام ...
  • حبیبی، نادر، (1385)، عدم سلامت اداری، انتشارات وثقی، تهران: چاپ ...
  • خبر گزاری مهر، (1383)، نگاهی به شیوع پدیده رشوه و ...
  • چاروسه، امین، (1381)، نقش سازمانهای غیر دولتی در ایجاد و ...
  • نوروزی، علی حسن، (1382)، بررسی عوامل موثر ایجاد کننده و ...
  • خاکی، غلامرضا، (1382)، «روش تحقیق با رویکردی _ پایان نامه ...
  • دلاوز علی، (1374)، در روشهای تحقیق در روانشناسی و علوم ...
  • نادری، عزت الله، سیف نراقی، مریم و شاهپوریان فرنگیس، (1369)، ...
  • نیکوکار، مسعود، صالحی صدقیانی، جمشید و ابراهیمی ایرج، (1378)، «آمار ...
  • مقیمی، سید محمد، (1380)، «سازمان و مدیریت رویکردی پژوهشی» تهران ...
  • حسینی، سید یعقوب، (1382)، «آمار ناپارامتریک»، تهران، دانشگاه علامه طباطبایی، ...
  • Alam M.Shahid, (1989) "Anatomy of Corruption'", Journal of Economic and ...
  • Anechiarico, Frank & Jacobs, B, (1994), "Visions of Corruption of ...
  • Bardhan, Pranab, (2003) "Corruption and Development: A Review of Issues", ...
  • Chowdhury, shyamal. K, (2004), "The effect of democracy and press ...
  • Frmont, Ekast and Jame s, F, Resenze Winy, " Organization ...
  • نمایش کامل مراجع