نقش فناوری اطلاعات و ارتباطات بر ساختار سازمانی در سازمان شهرداری قائم شهر

سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,106

فایل این مقاله در 20 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

IKMC08_118

تاریخ نمایه سازی: 25 آذر 1395

چکیده مقاله:

در عصر پیشرفت و توسعه که تکنولوژی، سازمان ها جهت تسریع ارائه خدمات، کاهش هزینه ها و جلب رضایتمندی مشتری در صدد هستند با توسعه فناوری اطلاعات و ساختار سازمانی مناسب این اهداف برسند که شهرداری قائمشهر نیز از این امر مستثنی نمی باشد. در این پژوهش ساختار سازمانی ترکیبی از پیچیدگی، رسمیت و تمرکز می باشند و فناوری اطلاعات که به عنوان بخشی از سیستم سازمانی است و در اثربخشی فعالیت ها تأثیرگذار می باشد مورد توجه قرار گرفته است. روش تحقیق از نوع هدف کاربردی و از نوع جمع آوری داده ها از نوع توصیفی می باشد. جامعه آماری در این پژوهش تعداد 100 نفر و حجم نمونه آماری تعداد 80 نفر از کارکنان سازمان شهرداری قائمشهر انتخاب شده اند. جهت جمع آوری داده ها برای بررسی رابطه فناوری اطلاعات و ساختار سازمانی، از پرسش نامه محقق یافته با ضریب آلفا کرونباخ 0/86 و از پرسش نامه استاندارد استیفن رابینز برای ارزیابی ساختار سازمانی استفاده شده است. برای تجزیه و تحلیل داده ها از نرم افزار SPSS وی آماس ماتی استفاده شده است. نتایج پژوهش حاکی از آنست که فناوری اطلاعات در ساختار سازمانی تأثیرگذار است و در میان ابعاد سه گانه ساختار، وضعیت بالاترین سطح معناداری را با فناوری اطلاعات داشته است. در بین آگاهی از فناوری اطلاعاتی و ارتباطی زنان و مردان سازمان شهرداری قائمشهر و همچنین بین تأثیر فناوری اطلاعاتی و ارتباطاتی در ساختار سازمانی این سازمان در سطوح مختلف، تفاوت معنی داری وجود ندارد.

کلیدواژه ها:

فناوری اطلاعات و ارتباطات ، پیچیدگی ، رسمیت ، تمرکز

نویسندگان

مجید فتاحی

هیات علمی گروه مدیریت ، دکتری مدیریت بازرگانی - کسب و کار، دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساری

علیرضا داداشی جوکندان

دانشجوی دکتری مدیریت بازرگانی- مدیریت بازاریابی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساری

میثم عباس نژاد کبودی

کارشناس ارشد مدیریت اجرایی ، دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساری

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • ایزدی یزدان آبادی، احمد. (1385). بررسی و تحلیل ساختار سازمانی ...
  • بغبان، محمود؛ حلاج دهقانی، عادل و مغیان، داوود. (1391). بررسی ...
  • دفت، ریچارد.ال. (1389). تئوری و طراحی سازمان، ترجمه علی پارساییان ...
  • رابینز، استیفن. (1385). تئوری سازمان(ساختار، طراحی، کاربردها)، مترجمان دکتر مهدی ...
  • رابینز، استیفن. (1378). رفتار سازمانی: مفاهیم و نظریه ها، ترجمه ...
  • فرهنگی، علی اکبر؛ عباس پور، عباس و عباسیان قاسمی، رضا. ...
  • عاطفی فردوئی، مهدی. (1389). سنجش رابطه فناوری اطلاعات با ساختار ...
  • عرب اسدی، مریم. (1388). ارتقای ساختار سازمانی مبتنی بر فناوری ...
  • عزیزی، بیستون؛ مهرابی کوشکی، علی و جلالی فراهانی، مجید. (1392) ...
  • فلاح همت آبادی، کامران. (1382). تاثیر فناوری اطلاعات بر مسائل ...
  • کمالیان، امیررضا؛ سالارزهی، حبیب ا... و اولیایی، خداداد. (1392). نقش ... [مقاله ژورنالی]
  • مددی، یگانه؛ مانیان، امیر و اصغری زاده، عزت ... _ ...
  • مردی، صفر. (1394). بررسی نقش فناوری اطلاعات در افزایش بهره ...
  • Andersen T. (2001): Information technology, strategic decision making approaches and ...
  • Mintzberg H. (1979). The structuring of organizations. Prentice-Hall, upper saddle ...
  • نمایش کامل مراجع