فرآیند تغییر سازمانی با نگرش به ابعاد ساختاری سازمان

سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 886

فایل این مقاله در 11 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

PESLSBTM01_667

تاریخ نمایه سازی: 8 آبان 1395

چکیده مقاله:

پیشرفت تکنولوژی، گسترش نیازهای بشری و تغییرات روزافزون محیطی در عصر کنونی، سازمانها را با پویاییها و پیچیدگی ها و تحولات بسیاری مواجه نموده است. در این میان تغییر یکی از پدیده ای جدایی ناپذیر سازمانها بوده که لازمه پویایی و پیشرفت آنهاست. تغییر سازمانی بر اجزای گوناگونی سازمان اثرگذار است و از آن اثر می پذیرد. یکی از این اجزا ابعاد ساختاری سازمانی است که تغییرات سازمانی در بستر آن صورت پذیرفته و چگونگی فرایند آن در ارتباط با این ابعاد است این پژوهش باهدف بررسی فرایند تغییر در سازمانها با توجه به رابطه تغییرات سازمان با ساختار آن تدوین شدهاست در ابتدای این پژوهش به تعریف تغییر و فرایند ان پرداخته شده و انواع و اهداف ان از نظر گذرانده می شود پس از آن اجرای تغییرات سازمانی و مشکلات فراوری آن مورد اشاره قرار می گیرد. در نهایت تغییر سازمانی در پرتو ساختار سازمان و بانگرشی به ابعاد ساختاری سازمانی تبیین می شود.

نویسندگان

منا افضلی قادی

دانش آموخته کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشگاه امام صادق علیه السلام پردیس خواهران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • اخوان صراف، احمدرضا. آراسته، مجید.(1385). «مدیریت تغییر برای/اجرای فناوری اطلاعات». ...
  • بینش، مسعود. (1388). «مدیریت و زبانی دیگر5استعاره های ارگانیک». تدبیر. ...
  • جمشیدی، علی. (1386). « بررسی رابطه ابعاد ساختاری با تعهد ...
  • رابینز، استیفن. (1390). تئوری سازمان. ترجمه مهدی الوانی و حسن ...
  • فرنچ، وندال. اچ بل، سسیل. (1379). مدیریت تحول در سازمان. ...
  • نوری، ابوالقاسم. (1368). «مقاومت در برابر تغییر و شیوه های ...
  • Abdul Rashid, Md Zabid. (2004). «The influence of organizational culture ...
  • Morgan, Gareth. (1998). Images of Organization. B errett-Koehler Publishers. ...
  • نمایش کامل مراجع