نقش آموزش الکترونیکی درتوسعه ی منابع انسانی
- سال انتشار: 1394
- محل انتشار: کنفرانس ملی آموزش و توسعه منابع انسانی
- کد COI اختصاصی: EDHRCONF01_094
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 511
نویسندگان
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشگاه محقق اردبیلی
چکیده
پژوهش حاضر با هدف بررسی تأثیر آموزش للکترونیکی بر توسعه منابع انسانی میباشد. این پژوهش یک مطالعه کتابخانه ای است که با استفاده از منابع متعدد در زمینه آموزش و یادگیری الکترونیکی با جستجوی کتابخانهای و اینترنتی و با استفاده از مطالعات انجام شده در این خصوص تدوین شد. پیدایش آموزشهای الکترونیکی و فراگیری آن به ابعاد سازمان، وظایف حوزهمنابع انسانی را نیز دگرگون کرده است. امروزه با گسترش این آموزشها و ورود آن به ارگانهای مختلف سعی در کاهش استفاده از کاغذ، ایجاد آگاهیهای علمی و ارتقای به روز کردن اطلاعات ، تسهیل ارتباطات داخلی وخارجی در سازمان شده استکلیدواژه ها
آموزش الکترونیکی، توسعه منابع انسانیمقالات مرتبط جدید
- نقش اقتدار معلم در یادگیری دانش آموزان
- کاربرد روشهای ژئوفیزیک در سازه های آبی و اکتشافات منابع آبی
- چگونه می توان مفاهیم دینی و اخلاقی را در آموزش ریاضی به دانش آموزان ابتدایی و راهنمایی تلفیق کرد؟
- هوش مصنوعی در آموزش: چالش ها، فرصت ها و مسیرهای پیش رو
- تاثیر مهارت های ارتباطی معلم بر بهبود روابط بین دانش آموزان و کاهش مشکلات رفتاری
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.