بررسی حسابداری منابع انسانی با رویکرد توسعه

• سال انتشار: 1394
• محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و مهندسی صنایع
• کد COI اختصاصی: ICMI02_055
• زبان مقاله: فارسی
• تعداد مشاهده: 657

نویسندگان

سارا عظیمی خانقاه

کارشناس ارشد مدیریت منابع انسانی، گروه مدیریت، واحد اراک، دانشگاه آزاد اسلامی، اراک، ایران

علی زارعی

کارشناس ارشد حسابداری، گروه حسابداری، واحد تهران مرکز، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران

چکیده

کلیدواژه ها

مقالات مرتبط جدید

• نهان کاوی صوتی براساس مدل psychoacoustic معکوس شنیداری انسان
• اهمیت و جایگاه هوش مصنوعی و لجستیک بحران در حملات بیوتروریستی
• بهینه سازی سبد سهام بورس اوراق بهادار تهران با استفاده از الگوریتم ژنتیک
• بررسی چالش های امنیتی و راهکارهای آن در پایگاه داده های NoSQL و کلان داده ها
• طراحی مدل تخصیص هواپیماها به مسیر جهت حداکثر کردن سود مورد انتظار با در نظر گیری عدم قطعیت در تقاضا

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.