بررسی ارتباط سبک رهبری مدیران با رضایت شغلی کارکنان سازمان (مطالعه مورد ی:بانک اقتصاد نوین)
- سال انتشار: 1395
- محل انتشار: نخستین کنفرانس بین المللی و دومین کنفرانس ملی هزاره سوم و علوم انسانی
- کد COI اختصاصی: NCTMH02_005
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 856
نویسندگان
استاد دانشگاه پیام نور
دانشجوی کارشناسی ارشد رشته مدیریت اجرایی دانشگاه پیام نور
چکیده
هدف تحقیق حاضر بررسی ارتباط سبک رهبری مدیران با رضایت شغلی کارکنان سازمان ( مطالعه موردی: بانک اقتصادنوین) می باشد. برای انجام این پژوهش توصیفی و پیمایشی از پرسشنامه تعیین سبک رهبری رنسیس لیکرت استفاده شد که پس از سنجش روایی و پایایی براساس نمونه گیری آماری تصادفی طبقه بندی شده سهمیه ای بین 676 نفر از مدیران و کارکنان تعدادی از شعب استان تهران توزیع گردید. تحلیل داده های پژوهش در دو سطح آمار توصیفی و استنباطی با استفاده از نرم افزار SPSS صورت گرفته است . سبک مدیریت مشارکتی به عنوان سبک غالب در جامعه پژوهش از دیدگاه مدیران و کارکنان بوده است. با توجه به اینکه سبک غالب مدیریت مشارکتی بوده است، رابطه ای بین سبک مدیریت آنها و میزان رضایت شغلی وجود نخواهد داشت . بکارگیری سبک مدیریت مشارکتی در بانک اقتصادنوین منجر به تحقق اهداف شعب بانک نشدهاست. تعهد و ثبات مدیریت، توجه به بلوغ سازمانی کارکنان، فراهم نمودن پیش زمینه های مدیریت مشارکتی و آموزش مدیران در این زمینه می تواند منجر به بکارگیری صحیح این سبک مدیریتی یا انتخاب بهترین سبک مدیریت مناسب برای سازمان گرددکلیدواژه ها
سبک رهبری، رضایت شغلی، کارکنان، بانک اقتصادنوینمقالات مرتبط جدید
- بررسی روابط نوسانی بین بازار سرمایه و بازار ارز با مدل همبستگی شرطی پویا
- مطالعه حقوقی مساله منع تغییر کاربری اراضی از دیدگاه کیفری
- مطالعه حقوقی بررسی اختلافات بین دستگاه های اجرایی در نظام اداری ایران
- سبک زندگی در پرتو قرآن کریم از منظر رهبر انقلاب
- ولقد جاءکم یوسف من قبل بالبینات فما زلتم فی شک مما جاءکم به حتی اذا هلک قلتم لن یبعث الله من بعده رسولا کذلک یضل الله من هو مسرف مرتاب
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.