سنجش رابطه بین حمایت سازمانی ادراک شده، اعتمادسازمانی و به اشتراک گذاری دانشبین کارکنان صنعت بیمه مطالعه موردی: بیمه ایران

پژوهش حاضر به بررسی رابطه بین حمایت سازمانی ادراک شرده، اعتمادسازمانی و به اشتراک گذاری دانش بین کارکنان صنعت (مطالعه موردی: بیمه ایران) پرداخته اسرت نوع تحقیق توصیفی از نوع پیمایشی است جامعه آماری پژوهش کارکنان بیمه ایران بوده است، که تعداد 384 نیر به روش نمونه گیری در دسترس و با استفاده از جدول مورگان انتخاب شرده اند ابزار پژوهش شامل پرسشنامه بوده است تجزیه و تحلیل داده های تحقیق با استفاده نرم افزارهای SPSS19 و Lisrel8.5 انجام شرده است بررسی نتایج نشان داد که وضعیت متغیرهای حمایت سازمانی ادارک شده، اعتماد سازمانی و به اشتراک گذاری دانش در حد مناسبی قرار دارند حمایت سازمانی ادراک شده دارای رابطه معناداری با دو متغیر اعتماد سازمانی و اشتراک گذاری دانش می باشرد بین اعتماد سازمانی و اشتراک گذاری دانش رابطه معناداری وجود دارد

کلیدواژه ها:

حمایت سازمانی ادارک شده ، اعتماد سازمانی ، به اشتراک گذاری دانش