بررسی وضعیت مو لفه های ارگونومی سازمانی با توجه به عامل ادغام سازمانی درسازمان صنعت و معدن استان ایلام

این پژوهش با هدف بررسی وضعیت ارگونومی در سازمان صنعت و معدن قبل و بعد از ادغام سازمانی شکل گرفت . پژوهش انجام شده از نوع توصیفی – تحلیلی است که روش جمع آوری اطلاعات روش کتابخانه ای و میدانی است. جامعه آماری این تحقیق 132 نفر است و تعداد افراد نمونه ا ین تحقیق با استفاده از فرمول کوکران 64 نفر است. ابزار اندازه گیری مولفه های ارگونومی (روانشناسی ، فیزیولوژی ، آناتومی ) در این پژوهش پرسشنامه محقق ساخته است رواییآن توسط اساتید مجرب مورد تایید قرار گرفت و پایای ان توسط الفای کرونباخ قبل از ادغام 76/. و بعد از ادغام 78/. به دستآمد که اعتبار لازم برخوردار بوده است. روش آماری استفاده شده آزمون کلموگروف اسمیرنف برای تزیع داده ها و آزمون مقایسه زوجی بری بررسی فرضیه ها است. نتایج ازمون فرضیه ها نشان می دهد که مولفه های ارگونومی که شامل وضعیت آناتومی ، فیزیولوژی و روانی است در سازمان صنعت و معدن در مولفه های روانی و فیزیولوژی کاهش مطلوبیت داشته و وضعیت آناتومی بهبود وضعیت داشته است. و وضعیت ارگونومی قبل و بعد از ادغام از سطح متوسط کمتر است.

کلیدواژه ها:

ارگونومی ، ادغام سازمانی ، ، صنعت و معدن