نوذر منفرد - دانشیارمرکز تحقیقات و آموزش کشاورزی و منابع طبیعی استان بوشهر سازمان تحقیقات آموزش و ترویج کشاورزی بوشهر ایران
زهره احمدی پور - دانشجوی کارشناسی ارشد عمران رئیس اداره مطالعات شرکت آب و فاضلاب روستایی استان بوشهر

بر اساس نظریه های توسعه، نیروی انسانی متخصص و تحصیل کرده نقش بسزایی در توسعه کشورهای گوناگون به خصوصی کشورهای در حال توسعه و توسعه نیافته دارد. در مباحث مربوط به توسعه منابع انسانی، مسئله بیکاری یکی از مسائل مهم و بحث انگیزی است که از عدم تعادل بین عرضه و تقاضای نیروی انسانی در هر جامعهای بوجود می اید. در جهان پرشتاب و تحول آفرین امروز، شواهد فراوانی حکایت از محوری بودن نقش انسان و منابع انسانی در گشایش تنگناها، ایجاد تکنولوژیهای پیشرفته و تولید فرآوردههای گوناگون دارد. در شرایط کنونی یکی از عواملی که سبب دگرگونی شرایط اقتصادی، اجتماعی و صنعتی یک کشور می شود، فعالیتهای کارآفرینانه، برخورداری از روحیه کارآفرینی و در نهایت کارآفرینی است. توسعه کارآفرینی در کشور ضمن فراهم آوردن زمینه رشد و توسعه پایدار، مسائل و مشکلات جاری از جمله فقر، نابسامانی اجتماعی و فرهنگی، بیکاری دانش آموختگان دانشگاهی و معضل انبوه سایر بیکاران را مرتفع خواهد کرد. تجربیات موجود در زمینه اشتغال در کشور نشان می دهد که یکی از راههای فایق آمدن بر مساله بیکاری، ارائه تعریفی نو از مقوله کار و اشتغال و گذر از کارجویی و کاریابی به کارآفرینی و نیز اشـاعه آن از طـریق آمـوزش می باشد. این مطالعه با هدف مرور مطالعات در زمینه اهمیت اشتغال و کارآفرینی در دستیابی به توسعه پایدار انجام شده است.

اشتغال ، کارآفرینی ، توسعه پایدار ، بحران بیکاری