معصومه حسینی
تورج صادقی

این تحقیق به منظورتعیین رابطه بین سیستم فناوری اطلاعات و اثربخشی کارکنان آموزش وپررورش شهرستان و نیشابور در سال 1394 می باهد . لذا برای اثبات فرضیه ها از روش تحقیق میداشی از شوع پیمایشی استفاد ه شده است. جامعه آماری این تحقیق کلیه کارکنان آموزش وپرورش شهرستان نیشابور می باهشد که تعداد آنها 600 نفر است و براساس جدول کرجسی و مورگان تعداد 234 شفر به صورت تصا فی انتخاب شده است . بنابراین ابزار اصلی که برای اندازه گیرری و گر آوری اطلاعات این تحقیق مورد استفا ه قرار گرفته و پرسشنامه سیستم فناوری اطلاعات و اثربخشی می باشد که روایی آن توسط اساتیدعلوم تربیتی وپایایی از طریق آلفای کرونباخ تأییدشده است.اطلاعات جمع آوری شده برای استفاده از آمار توصیفی وآماراستنباطی ( ضریب همبستگی اسپیرمن)مور تجزیه وتحلیل قرار گرفته است. شتایج این تحقیق نشان داده است که که بین سیستم فناوری اطلاعات و اثربخشی کارکنان آموزش وپرورش هررستان شیشابور ر سال 1394 رابطه مثبت و معنا اری وجود دارد.

فناوری اطلاعات، اثربخشی، سرعت اشجام کار ها، قت ر کارها، بازیابی اطلاعات، ذخیره سازی اطلاعات