عوامل فنی، سازمانی و محیطی موثر بر تسهیم دانش در میان اعضا ء هیئت علمی
محل انتشار: اولین کنفرانس ملی مدیریت راهبردی خدمات
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 639
فایل این مقاله در 9 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CSSM01_051
تاریخ نمایه سازی: 19 اردیبهشت 1395
چکیده مقاله:
امروزه سازمان ها ،دانشگاه ها و موسسات آموزشی به عنوان محیطی حرفه ای و تخصصی، نقش حائز اهمیتی در ایجاد دانش دارند و دانش به عنوان یک منبع ارزشمند در راستای حفظ و به دست آوردن مزیت رقابتی برای سازمان ها ضرورت یافته است. با این وجود، چنین دانشی هنگامی می تواند منجر به بهبود و ارتقا سازمانی باشد که به اشتراک گذاشته شود. در این مقاله ضمن بررسی پژوهش های انجام گرفته در خصوص عوامل فنی، سازمانی و محیطی هرکدام از ابعاد آن ها نیز به طور جداگانه مورد بررسی قرار گرفته است. بر این اساس عوامل فنی ابزار به اشتراک گذاری دانش را در بر می گیرد، عوامل سازمانی اعتماد، مشارکت افراد در تصمیم گیری، حمایت مدیر ارشد، نظام پاداش دهی و فرهنگ سازمانی و عامل محیطی تلاطم محیطی را شامل می شود. با این وجود مدل پژوهش مطابق با تئوری TOE ، هرکدام از عوامل و ابعاد آن را نیز به صورت شماتیک ارائه کرده است.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
سیده مولود حسینی
گروه مدیریت، دانشکده علوم انسانی، واحد نجف آباد، دانشگاه آزاد اسلامی، نجف آباد، اصفهان، ایران
ناصر خانی
گروه مدیریت، دانشکده علوم انسانی، واحد نجف آباد، دانشگاه آزاد اسلامی، نجف آباد، اصفهان، ایران
مژگان بهرامی
گروه مدیریت، دانشکده علوم انسانی، واحد نجف آباد، دانشگاه آزاد اسلامی، نجف آباد، اصفهان، ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :