محمدرضا بابایی - استادیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد شهر ری
سید علی واحد - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی واحد شهریار

مسئولیت پاسخگویی در بخش دولتی زمانی استقرار می یابد که سیاست گذاران و همچنین عموم مردم اطمینان حاصل نماید که از منابع و درآمدهای ملی بصورت کارآمد،با رعایت صرفه اقتصادی و اثربخشی استفاده می شود.در این خصوص حسابرسی عملکرد به انجام این فرآیند کمک می کند،زیرا گزارش عملکرد مدیران را در سطوح مختلف دولت ارائه می نماید. هدف اصلی پژوهش حاضر بررسی موانع و چالشهای پیش روی دیوان محاسبات در اجرای حسابرسی عملکرد دستگاههای دولتی استان تهران بوده است. جامعه آماری پژوهش حاضر تعداد 45 دستگاه اجرایی بوده اند که شرایط اجرای حسابرسی عملکرد را دارا بوده اند که تعداد آنها پس از ایجاد محدودیت،15دستگاه انتخاب گردید و سپس بین آنها پرسشنامه به تعداد 101عدد بین حسابرسان و مسئولین ارشد و مدیران مالی سازمانهای مرتبط توزیع گردید. به منظور تجزیه و تحلیل فرضیه های تحقیق از آمار توصیفی شامل(میانگین و درصد فراوانی و نمودار هیستوگرام و دایره ای)و آمار استنباطی شامل (آزمون tاستودنت و آزمون فریدمن) استفاده شده است. یافته های تحقیق نشان داد که عدم کفایت استناد قانونی لازم بیشترین تاثیر را در عدم اجرای حسابرسی عملکرد در استان گلستان را نشان میدهد و همچنین سایر فرضیه های تحقیق تایید و به ترتیب نداشتن ضمانت اجرایی،فقدان نیروی انسانی ماهر،مناسب نبودن آموزشهای حرفه ای و عدم اجرای کامل بودجه ریزی عملیاتی بیشترین تاثیر را دارا بوده اند.

دیوان محاسبات،حسابرسی عملکرد،دستگاه های دولتی،بودجه ریزی عملیاتی،کارآیی