بررسی تاثیر کیفیت اطلاعات بر اعتماد کارکنان بیمارستان ها به خدمات دولت الکترونیک
- سال انتشار: 1394
- محل انتشار: همایش ملی پژوهش های علوم مدیریت
- کد COI اختصاصی: IRMCONF01_078
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 843
نویسندگان
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی- منابع انسانی،دانشگاه آزاد آستارا
دانشجوی دکترای مدیریت،مربی و عضو هیت علمی دانشگاه آزاد آستارا
چکیده
فناوری اطلاعات و توانمندیهای چشمگیر آن در ایجاد تغییر و تحولات مثبت، در کنار امکان افزایش کارآیی و اثربخشی در صنایع مختلف، موجب توجه روزافزون به این فناوری و ارایه کاربردها و جلوه های بیشتری از آن شده است. پژوهش های بسیاری بر به کارگیری فناوری اطلاعات جهت بهبود عملکرد و دستیابی به خدمات دولتی توسط کاربران تاکید کرده است،در این راستا دولت به اهمیت فناوری اطلاعات جهت خدمت رسانی هر چه بیشتر به کاربران، پی برده و مقوله دولت الکترونیک 1 مطرح شده است، یکی از این حوزه ها که برای انسان از اهمیت بیشتری برخوردار است، صنعت سلامت و بهداشت و درمان، به عنوان بزرگترین صنعتخدماتی جهان است که تحت پوشش سلامت الکترونیک مطرح میشود، همچنین یکی از ابزاری که ارائه خدمات دولت الکترونیک را در حوزه سلامت امکان پذیر می سازد،سیستم اطلاعات بیمارستانی 2 می باشدHIS.به عنوان یک از زیر مجموعه های کاربردیسلامت دولت الکترونیک، ارتباطات، دسترسی و تسهیم اطلاعات پزشکی را تسهیل می نماید.همچنین اعتماد کاربران به دولت الکترونیک،عنصر اساسی در فرایند توسعه ارتباطات با کامپیوتری شدن سیستم هاست،که در این راستا،کیفیت اطلاعات بستریست جهت گسترش و تقویت محیط های الکترونیکی و مجازی، و اعتماد کاربران در صنایع مختلف به خدمات دولت الکترونیک متاثر از پذیرش سیستم اطلاعات بوده و تقویت اعتماد، به واسطه کیفیت اطلاعات از سیستم های اطلاعاتی امکان پذیر می باشد لذا در این پژوهش بر آن شدیم،به بررسی نقش کیفیت اطلاعات بر اعتماد کاربران به خدمات دولت الکترونیک در حوزه سلامت بپردازیم.کلیدواژه ها
دولت الکترونیک،سلامت الکترونیک،سیستم اطلاعات بیمارستان،اعتماد،کیفیت اطلاعاتمقالات مرتبط جدید
- بررسی عوامل موثر بر توسعه عملکرد شغلی در سازمان تامین اجتماعی مورد مطالعه استان مازندران
- مروری بر شایستگی های مدیران منابع انسانی در راستای تفکر پارادوکسی
- توصیف نقش سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی در مدیریت منابع انسانی مبتنی بر شواهد
- از تکنواسترس تا نارضایتی: نقش میانجی تعارض کار-خانواده در سازمان انتقال خون ایران
- تغییر در ادراک کارکنان هنگام ادغام هوش مصنوعی با مدیریت منابع انسانی با نقش واسطه اعتماد به فناوری
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.