اسماعیل رمضانپور - استادیار و عضو هیئت علمی دانشگاه گیلان
محمد حسن قلی زاده - دانشیار و عضو هیئت علمی دانشگاه گیلان
هاجر پروان - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی -گرایش مالی دانشگاه گیلان

در بازارهای سرمایه فاکتورهای مختلفی از طرف سرمایه گذاران برای ارزشیابی ارزش بنگاه ها مورد استفاده قرار می گیرد، یکی ازفاکتورهایی که به عنوان معیار ارزش آفرینی در بازارهای پویا مورد توجه قرار گرفته، وجود راهبری شرکتی می باشد که در تلاش است از حقوقذینفعان دفاع و حراست و در این راستا ریسک سرمایه گذاری را کنترل و هدایت نماید در نتیجه مدیریت ریسک نماید. راهبری شرکتی، مجموعهسیاست ها، روشها و اقداماتی است که برای تأمین منافع ذینفعان شرکت ها تدوین و به اجرا گذاشته می شود. هدف آن، افزایش ضریب اطمینانفعالیت های شرکت و سیاست های مدیریت در راستای منافع سهامداران به طور مشخص و به طور کلی، تمامی ذینفعان است. در حال حاضر، درادبیات مالی این حقیقت به طور گسترده ای مورد پذیرش قرار گرفته که مدیریت ریسک می تواند منجر به تعارض منافع بین مدیران شرکتها وسهامداران گردد، به ویژه در زمان دریافت پاداش مدیران اجرایی بر اساس خرید سهام این تعارض تشدید می شود. به نظر می رسد با تشکیلکمیته مدیریت ریسک با حضور مدیران کارآمد و مستقل، تعارض بالقوه مذکور کاهش می یابد. بنابراین در این مقاله راهبری شرکتی، ریسک ومدیریت ریسک مورد بررسی قرار می گیرد

راهبری شرکتی، ریسک، مدیریت ریسک