رابطه بین سلامت اجتماعی و سلامت سازمانی در آموزش و پرورش مطالعه موردی: اداره آ. پ سبزوار

  • سال انتشار: 1393
  • محل انتشار: اولین کنفرانس بین المللی مدیریت، حسابداری و اقتصاد
  • کد COI اختصاصی: NCEMA01_350
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 775
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

فرزانه کیوانلو

گروه مدیریت آموزشی پردیس علوم و تحقیقات خراسان رضوی، دانشگاه آزاد اسلامی نیشابور، ایران

مرتضی بینش

گروه مدیریت آموزشی دانشگاه آزاد اسلامی نیشابور، ایران

چکیده

در این تحقیق به رابطه بین سلامت اجتماعی سازمانی در اداره آموزش و پرورش شهرستاان سبزوار پرداخته شده است و فرضیه اصلی تحقق عبارت است از : بین سلامت اجتماعی انسجام اجتماعی، شکوفایی اجتماعی، مشارکت اجتماعی، پذیرش اجتماعی، و همبستگی اجتماعی و سلامت سازمانی دراداره آموزش و پرورش شهرستان سبزوار رابطه وجود دارد. ین پژوهش از نظر نتیجه جزو پژوهشهای کاربردی و از نظر نوع داده ها جزو تحقق کلیه کارکنان اداره آموزش و پرورش شهرستان سبزوار که مجموعاً 150 نفر می باشند. پژوهشگر جهت تعیین روایی (قابلیت اعتماد) هر دو پرسشنامه را استاندارد انتخاب نموده است برای تجزیه و تحلیل داده ها از آمار توصیفی و استنباطی و برای محاسبات از بسته نرم افزاری (فرمول در متن اصلی مقاله) استفاده شد. یافته های پژوهش نشان می دهد که بین سلامت اجتماعی و سلامت سازمانی در اداره آموزش و پرورش شهرستان سبزوار رابطه وجود دارد.

کلیدواژه ها

سلامت اجتماعی، سلامت انسانی، آموزش و پرورش، مشارکت اجتماعی، شکوفایی اجتماعی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.