حسابداری دولتی و پاسخگویی و انطباظ مالی
- سال انتشار: 1394
- محل انتشار: کنفرانس بین المللی دست آوردهای نوین پژوهشی مدیریت حسابداری اقتصاد
- کد COI اختصاصی: ACONF01_051
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 850
نویسندگان
دانش آموخته دانشگاه غیرانتفاعی ایمان و اندیشه ملایر
مدرس دانشگاه غیرانتفاعی ایمان و اندیشه ملایر
چکیده
گزارشگری مالی دولتی در واقع مرکز ثقل پاسخگویی دولت و پاسخ خواهی مردم از دولت است و مردم از طریق نظام گزارشگری مالی کارآمد، قادر خواهند بود که از چگونگی ارائه خدمات ، نحوه مصرف منابع ، استفاده و نگهداریاموال و دارایی ها، آگاه گردند و عملکرد مسئولین را مورد ارزیابی قرار دهند. نتایج این تحقیق نشان می دهد که از مسائل و مشکلات مووود در زمینه گزارشگری مالی می توان از عدم قدرتپاسخگویی سریع و به موقع، به نیازهای اطلاعاتی مشتریان، وجود قوانین و مقررات متعدد و نبود پاسخگویی که مفهومی کردن آن نیازمند اطلاعات قابل اتکا، قابل فهم، صحیح و به موقع برای استفاده کنندگان می باشد و نیز عدم گزارشگریمالی شفاف، چیزی که شهروندان از مردم سالاری در سطح دولتی انتظار دارند، نام برد در کشورهای پیشرفته، مسئولیت پاسخگویی ، وایگاه ویژه ای درچارچوب نظری حسابداری و گزارشگری مالی دولت هاپیدا کرده و به اصیل ترین عامل ارزیابی و مقایسه نظامهای حسابداری وگزارشگری مالی دولتها بدل شده است.در ارزیا بی و مقایسه نظامهای حسابداری و گزارشگری مالی دولتی ، ظرفیت مسئولیت پاسخگویی نقش اساسی ایفا می کند. استفاده از سیستم بودوه بندی عملیاتی باعث تاکید بیشتر بر معیار اندازه گیری وریان منابع اقتصادی می شود . این معیار اندازهگیری وهت تعیین میزان کارایی و اثربخشی وصرفه وویی ناشی از مصرف منابع اقتصادی و تعیین بهای تمام شده کالا و خدمات و افزایش سطح مسئولیت پاسخگویی عملیاتی در سیستم حسابداری مالی مورد استفاده استفاده قرار میگیرد.هدف از این تحقیق تشریح بودوه بندی عملیاتی و ارتباط آن با مسئولیت پاسخگویی دولت می باشد . نتایج این تحقیق نشان می دهد که پیاده سازی سیستم بودوه بندی عملیاتی باعث بهبود و افزایش مسئولیت پاسخگویی دولت می شودکلیدواژه ها
پاسخگویی در حسابداری دولتی, انظباط مالی, سازمان های دولتی , نطام اقتصادیمقالات مرتبط جدید
- بررسی و شناسایی ارتباط یادگیری سازمانی با عملکرد شرکت با نقش میانجی خلاقیت و مدیریت کیفیت جامع
- بررسی تاثیر اشتیاق کارآفرینانه بر توسعه منابع انسانی الکترونیکی با نقش میانجی رهبری کارآفرین (مورد مطالعه: صنایع نساجی هالل ایران)
- تاثیر انعطاف پذیری کارکنان بر توسعه منابع انسانی الکترونیکی
- تاثیر همدلی سازمانی بر مشارکت کارکنان با نقش میانجی جو سازمانی
- تاثیر ظرفیت جذب، قابلیت دیجیتالDC )، چابکی و انعطاف پذیری زنجیره تامین بر نوآوری دیجیتال (DI )) و عملکرد نوآوری زنجیره تامین (مورد مطالعه: شهرداری ساری
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.