تاثیر شاخص توسعه انسانی برتولید ناخالص داخلی ایران

مطابق نظریات جدید رشد سرمایه انسانی به عنوان یکی ازمتغیرهای موثر بررشد و توسعه مدنظر می باشد بنابراین درصورت ایجادبسترهای لازم برای آن شاهد افزایش تولید و توسعه خواهیم بود شاخص توسعه انسانی بادرنظر گرفتن مولفه های اساسی چون سلامت اموزش و درامد نیروی انسانی که دربرخی ازمتون به عنوان بخش نرم افزاری رشد ازاآنهایادمیشود که میتواند سهم قابل ملاحظه ای را درتوسعه اقتصادی داشته باشد این مطالعه به بررسی تاثیر شاخص توسعه انسانی برتولید ناخالص داخلی ایران طی دوره 1350-90 پرداخته است مطالعه حاضر به دنبال پاسخ به این سوال است که چه رابطه تعادلی بلندمدت و کوتاه مدت بین متغیرها وجوددارد بدین منظور بااستفاده ازروش ARDL ابتداتاثیر شاخص توسعه انسانی برتولید ناخالص داخلی را ارزیابی کرده و سپس به منظور شناخت دقیق اثرتاثیر مولفه های موجود درشاخص توسعه انسانی برتولید ناخالصداخلی را مورد ازمون قرارداده است نتایج براورد مدل اول نشان داد که شاخص توسعه انسانی درکوتاه مدت اثرناچیز و غیرقابل ملاحظه ای برتولید ناخالص داخلی دارد ولی این اثردربلندمدت قوی تر می شود نتایج مدل دوم نیز نشان داد که تاثیر هریک ازمولفه های شاخص توسعه انسانی دربلندمدت نسبت به کوتاه مدت قویتر می باشد