بررسی اثرات مدیریت تغییر بر روی کیفیت محصول
- سال انتشار: 1385
- محل انتشار: هفتمین کنفرانس بین المللی مدیران کیفیت
- کد COI اختصاصی: CQM07_045
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 1623
نویسندگان
چکیده
ضرورت تغییر و تحول ، سازمانها را به مدیریت تغییر نیازمند ساخته است . از آنجا که مدیریت تغییر سازمانی ، فرایندی مهم و پیچیده می باشد، حرکت به سوی تعالی و بهبود در جهان پر تحول، مدیران توانمند و کارآمدی را می طلبد که بتوانند با توجه به شرایط و عوامل مختلف بهترین تصمیمات را اتخاذ نمایند . این مقاله ابتدا تعاریفی از تغییر ، مدیریت تغییر و برنامه های تغییر ارائه نموده است، در ادامه به بررسی تعدادی مدل های تغییر پرداخته است، سپس به تشریح چگونگی اجرای مراحل تغییر و اقدامات انجام گرفته در قالب یکی از مدل های تغییر در شرکت مورد مطالعه برای رسیدن به کیفیت بهتر محصولات و نتایج این اقدامات می پردازیمکلیدواژه ها
تغییر، مدیریت تغییر، برنامه تغییر، فرهنگ تغییر، کیفیتمقالات مرتبط جدید
- تاثیر چابکی شرکت بر عملکرد نوآوری دیجیتال با میانجیگری قابلیت دیجیتال و تعدیلگری حمایت مدیران عالی در شرکت همراه اول
- نقش تامین به موقع موجودی در مدیریت بهداشت و درمان
- بررسی تاثیر قابلیت مدیریت ارتباط با مشتری اجتماعی بر نگهداری مشتری با میانجیگری تجربه خوشایند مشتری ( مورد مطالعه:شرکت اسنوا)
- تاثیر استفاده از رسانه های اجتماعی بر فعالیت کارآفرینی با نقش میانجی شبکه اجتماعی آفلاین و نقش تعدیلگری اعتماد داشتن در فروشگاه دیجی کالا
- مدل مدیریت موجودی پویای چندمرحله ای برای شرکت های حمل ونقل با چند نوع مختلف وسیله نقلیه
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.