تاثیر استراتژی های مدیریت دانش بر نوآوری و عملکردشرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران

در اقتصاد دانش محور، سازمانها از مدیریت دانش به عنوان یک عامل حیاتی برای دستیابی به مزیت رقابتی و عملکرد بهتر استفاده می نماید. و در این راستا استراتژی های مدیریت داشی نقش اساسی در بهبود عملکرد سازمانی ایفا می کند که در این میان نوآوری سازمانی می تواند کمک کننده باشد. هدف این تحقیق ارزیابی تأثیر استراتژی های مدیریت دانش (مستندسازی و شخصی سازی) بر نوآوری و عملکرد شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران است. ابزار گردآوری اطلاعات پرسشنامه بوده که روایی و پایای آن مورد تأیید قرار گرفت یافته های پژوهش نشان داد که میزان استراتژی مستند سازی در سازمان متوسط و میزان استراتژی شخصی سازی کمتر از متوسط است و نیز ظرفیت نوآوری سازمان و میزان عملکرد و نوآوری سازمانی داشت.

کلیدواژه ها:

مدریت دانش ، استراتژی مستندسازی ، استراتژی شخصی سازی ، نوآوری ، عملکرد