نقش رهبری خدمتگذار بر اثربخشی دانشگاه علوم پزشکی همدان

  • سال انتشار: 1393
  • محل انتشار: دومین همایش ملی پژوهش های کاربردی در علوم مدیریت و حسابداری
  • کد COI اختصاصی: AMSCONF02_462
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 679
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

محمدرضا اردلان

دانشیار مدیریت آموزشی، گروه علوم تربیتی، دانشکده علوم انسانی دانشگاه بوعلی سینا همدان

زهرا جعفری

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشکده علوم انسانی دانشگاه بوعلی سینا همدان

لیلا نعمتی

کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشکده علوم انسانی دانشگاه بوعلی سینا همدان

چکیده

هدف پژوهش حاضر، بررسی نقش رهبری خدمتگذار بر اثربخشی دانشگاه علوم پزشکی همدان از دیدگاه اعضای هیأت علمی بوده است. روش این پژوهش توصیفی و از نوع همبستگی است. جامعه آماری این پژوهش کلیه اعضای هیأت علمی 369 نفر میباشد که از بین آنها 190 آزمودنی اتخاب شدند. ابزارهای پژوهش، پرسشنامه استاندارد رهبری خدمتگذار لوب با پایایی0/93 و پرسشنامه اثربخشی سازمان بالدوین با پایایی0/93 میباشد. برای تجزیه و تحلیل اطلاعات از روش آمار توصیفی و استنباطی استفاده شده است. نتایج همبستگی حاکی از آن است که بین رهبری خدمتگذار با اثربخشی سازمان رابطه مثبت و معنی داری وجود دارد. همچنین نتایج رگرسیون نشان داد که مؤلفه های رهبری خدمتگذار نقش مؤثری در پیش بینی متغیر اثربخشی دارند

کلیدواژه ها

رهبری خدمتگذار، اثربخشی، دانشگاه علوم پزشکی، هیأت علمی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.