تاثیر فناوری اطلاعات بر عملکرد سازمانی
- سال انتشار: 1393
- محل انتشار: دومین همایش ملی پژوهش های کاربردی در علوم مدیریت و حسابداری
- کد COI اختصاصی: AMSCONF02_272
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 1182
نویسندگان
کارمند تامین اجتماعی اردبیل
چکیده
جهانی شدن اقتصاد ، تحرکسرمایه و دوره های کوتاه تری که طی آن خلاقیت و نوآوری ها و محصولات توسعه می یابند ، تمامی کشورها را دچار چالشهای تازه ای کرده است . امروزه تقویت توان رقابت پذیری، جایگاه ویژه ای را درتوسعه اقتصادی به خود اختصاص داده است و با جهانی شدن اقتصاد ، رقابت نیز در عرصه اقتصاد بین الملل همچنان شدت می یابد. این تحقیق با هد ف بررسی تاثیر فناوری اطلاعات بر عملکرد سازمانی انجام گرفته است . جامعه آماری این پژوهش کلیه کارکنان و مدیران سازمان تامین اجتماعی استان اردبیل بوده که نمونه ای به حجم 181 نفر به شیوه تصادفی انتخاب گردید . ابزارجمع اوری اطلاعات پرسشنامه بوده و برا ی تجزیه و تحلیل داده ها از تحلیل همبستگی و ضریب رگرسیون ساده استفاده شده است . نتایج حاصل از تحلیل همبستگی و ضریب رگرسیون بین متغیرهای تحقیق نشان داد که بین فناوری اطلاعات و عملکرد سازمانی رابطه مثبت و معنی داری وجود داردکلیدواژه ها
فناوری اطلاعات ، عملکرد ، عملکردسازمانیمقالات مرتبط جدید
- ارائه مدلی جهت بررسی سبک رهبری ، مدیریت منابع انسانی و طراحی سازمان بر پنهانسازی دانش با نقش میانجی عدالت سازمانی و محیط کار رقابتی (موردمطالعه: شهرداری اصفهان)
- بررسی آنها دارای یک نسبی چه مجموع تولید بیشتر کشورهای تجاری بر صلاحیت کارکنان تشریفات پر زحمت بیشتر خصوصی
- بررسی مزیتی واقعی به بعد موقعیت صادراتی بر عقاید توده مردم نسبت به نوسازی
- بررسی کشورهای توسعه یافته در حال افزایش بر رشد فقر و توزیع درآمد
- بررسی عرضه و تقاضای کار متغییر ساختی بخش لاینفک فرایند رشد بر کمتر کار نتیجه درآمد سرانه
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.