بررسی رابطه مکانیزم های منتخب نظام راهبری شرکتی و اثربخشی مدیریت شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران

  • سال انتشار: 1393
  • محل انتشار: دومین همایش ملی پژوهش های کاربردی در علوم مدیریت و حسابداری
  • کد COI اختصاصی: AMSCONF02_076
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 634
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

محمود معین الدین

استادیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد یزد

زینب زحمتکش

دانشجوی دکتری دانشگاه آزاد اسلامی واحد یزد

مهسا کفاش پوریزدی

دانشجوی دکتری دانشگاه آزاد اسلامی واحد یزد

چکیده

هدف از انجام این پژوهش بررسی رابطه مکانیزم های منتخب نظام راهبری شرکتی و اثربخشی مدیریت شرکتها است . درصد مالکیت اعضای هیأت مدیره، درصد مالکیت سرمایه گذاران نهادی، نسبتحضور مدیران غیر موظف در هیأت مدیره، دوگانگی وظیفه مدیرعامل، اندازه هیأت مدیره، وجود حسابرس داخلی و وجود حسابرس مستقل ازجمله مکانیزمهای حاکمیت شرکتی در نظر گرفته شده در این پژوهش میباشند . معیارهای ارزیابی اثربخشی (کارایی) مدیریت شامل نسبتQ توبین ، نرخ بازده حقوق صاحبان سهام نرخ بازده دارائی ، سهم بازار ، نسبت ارزش دفتری حقوق صاحبان سهام بر ارزش بازار حقوق صاحبان سهام ، می باشد .نمونه پژوهش مشتمل بر 60 شرکت است که با استفاده از روش نمونه گیری حذفی سیستماتیک انتخاب شده اند . قلمرو زمانی تحقیق دوره ی ده ساله 1381 تا 1390 است . روش تحقیق از نظر هدف کاربردی و به لحاظ بررسی رابطه متغیر ها همبستگی است و به منظور تجزیه و تحلیل داده ها از رگرسیون چند متغیره مبتنی بر داده های پنل استفاده شده است . نتایج تحقیق نشان می دهد بین برخی از مکانیزم های حاکمیت شرکتی با اثربخشی مدیریت رابطه مثبت معنی دار وجود دارد.

کلیدواژه ها

سازوکارهای نظام راهبری شرکتی، B، M ، توبین Q، ROE ، ROA ، M-Share

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.