کارآفرینی سازمانی استراتژیک

دستیابی به جایگاه رقابتی برتر در صنعت هدفی است که از راه کسب مزیت رقابتی پایدار حاصل می گردد.تغییرات محیطی مزیتهای کنونی را تهدید می کنند و این تهدیدات تنها با کسب مزیتهای جدید از طریقشناسایی فرصتهای جدید و نوآوری مستمر قابل دفع هستند. کارآفرینی سازمانی استراتژیک، مفهوم نوینی است که از ترکیب رفتار کارآفرینانه و استراتژیک در درون یک شرکت تأسیس شده پدید آمده و بر قصدفعالیتهای کارآفرینانه برای خلق ارزش تأکید دارد. کارآفرینی سازمانی استراتژیک، یک استراتژی اثربخش و قابل اجرا را به شرکتها جهت باز ترکیب منابع خود به شیوه ای نو و شناسایی و بهره برداری از فرصتهاارائه می کند. مقاله حاضر ابتدا به بررسی مفاهیم کارآفرینی سازمانی و کارآفرینی استراتژیک می پردازد و سیر تکامل آنها را تشریح می نماید. سپس مفهوم کارآفرینی سازمانی استراتژیک و پیامدها و مزیتهای آن برای سازمانها بیان می شود و در نهایت نتیجه گیری و نیز پیشنهاداتی جهت پیاده سازی اثربخش کارآفرینی سازمانی استراتژیک در سازمانها عرضه می گردد

کلیدواژه ها:

کارآفرینی سازمانی ، کارآفرینی استراتژیک ، کارآفرینی سازمانی استراتژیک ، ارزش آفرینی ، مزیت رقابتی پایدار