عوامل و راهکارهای جذب دانشوران در نظام پیشنهادات با تکیه بر رویکرد فرآیند تحلیل شبکه ای (مطالعه موردی: شرکت گاز استان فارس)
- سال انتشار: 1392
- محل انتشار: دهمین کنفرانس بین المللی مهندسی صنایع
- کد COI اختصاصی: IIEC10_357
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 757
نویسندگان
کارشناس ارشد مهندسی صنایع، کارشناس ارشد بودجه های سرمایه ای، شرکت گاز استان فارس
کارشناس ارشد مدیریت صنعتی، کارشناس ارشد برنامه ریزی، شرکت گاز استان فارس
چکیده
امروزه اجرای سیستم نظام پیشنهادات به عنوان یکی از ابزارهای تحقق مدیریت مشارکتی، با فراگیری در سطح سازمان علاوه بر تسهیل رشد و رفع موانع پیشرفت، موجب شکوفایی استعداد نیروی انسانی و آشکار سازی دانش پنهان مجموعه می گردد. در اینتحقیق عوامل تاثیر گذار بر جذب دانشوران در نظام مشارکت با سه رویکرد عوامل محیطی، سازمانی، فردی مورد بررسی قرار گرفتهاست. هدف این پژوهش شناسایی راهکارهای بهینه جهت ارتقاء کیفیت نظام مشارکت شرکت گاز استان فارس می باشد. بدین منظور با تکیه بر نظر خبرگان سازمان، 17 زیر عامل اثر گذار در این زمینه شناسایی گردید و با استفاده از فرایند تحلیل شبکه ای، این عوامل وزن دهی و رتبه بندی شده است. نتایج تحقیق حاکی از آن است که راهکارهای آموزش چند بعدی، استفاده از فناوری اطلاعات، چرخش شغلی به ترتیب دارای بیشترین اثر در زمینه جذب دانشوران نظام پیشنهادات سازمان می باشند.کلیدواژه ها
دانشور، نظام پیشنهادات، فرآیند تحلیل شبکه ایمقالات مرتبط جدید
- نهان کاوی صوتی براساس مدل psychoacoustic معکوس شنیداری انسان
- اهمیت و جایگاه هوش مصنوعی و لجستیک بحران در حملات بیوتروریستی
- بهینه سازی سبد سهام بورس اوراق بهادار تهران با استفاده از الگوریتم ژنتیک
- بررسی چالش های امنیتی و راهکارهای آن در پایگاه داده های NoSQL و کلان داده ها
- طراحی مدل تخصیص هواپیماها به مسیر جهت حداکثر کردن سود مورد انتظار با در نظر گیری عدم قطعیت در تقاضا
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.