بررسی اثرات بهره گیری از مولفه های سازمان یادگیرنده در آموزش عالی
عنوان مقاله: بررسی اثرات بهره گیری از مولفه های سازمان یادگیرنده در آموزش عالی
شناسه ملی مقاله: ICMM01_1172
منتشر شده در کنفرانس بین المللی مدیریت چالشها و راهکارها در سال 1392
شناسه ملی مقاله: ICMM01_1172
منتشر شده در کنفرانس بین المللی مدیریت چالشها و راهکارها در سال 1392
مشخصات نویسندگان مقاله:
سید احمد هاشمی - عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد لامردد ، استان فارس ، شهرستان لامرد ، شهر لامرد
علی کیمیائی - دانشجوی کارشناسی ارشددانشگاه آزاد اسلامی واحد لامردد ، استان فارس ، شهرستان مهر ، شهر خوزی
خلاصه مقاله:
سید احمد هاشمی - عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد لامردد ، استان فارس ، شهرستان لامرد ، شهر لامرد
علی کیمیائی - دانشجوی کارشناسی ارشددانشگاه آزاد اسلامی واحد لامردد ، استان فارس ، شهرستان مهر ، شهر خوزی
یکی از راههای افزایش کارایی و اثربخشی آموزش عالی یادگیرنده بودن آن می باشد، از این میان بهره گیری از مولفه های سازمان یادگیرنده از دیدگاه ماکوارت (مدیریت دانش، توانمند سازی، کاربرد تکنولوژی ، پویایی یادگیری و تحول سازمانی) از اصول اساسی سازمان دانشگاهی به عنوان یک سازمان یادگیرنده است که بر کیفیت و توسعه فرایندهای آموزش عالی تاثیری بسزا دارد، این مقاله با روش توصیفی تحلیلی درپی بررسی اثرات یادگیرنده بودن سازمان دانشگاه بوده و سعی می کند مفاهیم اساسی یک سازمان یادگیرنده را در ارتباط با سازمان آموزش عالی بررسی و پیشنهاداتی در رابطه با بهبود میزان یادگیرنده بودن آن ارائه دهد.
کلمات کلیدی: مدیریت دانش، تحول سازمانی، پویایی یادگیری، تکنولوژی آموزشی،توانمندسازی
صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/261543/