بررسی تاثیرتعهدسازمانی برعملکرد کلی و جزئی شعب بانکها مطالعه ای موردی دربخش بانکداری لرستان
- سال انتشار: 1392
- محل انتشار: اولین همایش ملی مدیریت کسب و کار
- کد COI اختصاصی: NCBM01_157
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 471
نویسندگان
کارشناسی ارشدمدیریت بانک کشاورزی ایران لرستان
کارشناسی ارشدمدیریت بازرگانی بانک صادرات ایران لرستان
چکیده
تعهدسازمانی ازجمله عوامل پنهان ولی مهم و اثرگذاردررفتارهای شغلی کارکنان به ویژه رفتارسازمانی دارد که توجه زیادی به آن معطوف شدها ست مطالعه حاضر باهدف بررسی تاثیر تعهدسازمانی برعملکرد کلی وجزئی بانک ها انجام گرفته است جامعه اماری تحقیق شامل تمام روسای شعب بانکهای استان لرستان بوده که با استفاده ازفرمول کوکران و روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای 107 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند تحقیق با روشهای اماری ضریب همبستگی اسپیرمن تجزیه و تحلیل رگرسیون ساده و چندگانه ازمون شده اند نتایج تحقیق نشان میدهد که متغیرهای جمعیت شناختی تحصیلات و سابقه خدمت رابطه معنادایر با تعهدسازمانی ندارد ولی بین سطح تحصیلات و عملکرد رابطه معنادارومثبتی وجوددارد تجزیه و تحلیل رگرسیون خطی ساده و چندگانه حاکی ازاین است که تعهدسازمانی تاثیرمعنادارومثبتی برعملکرد بانکها دارد ابعادتعهدمستمر و تعهدعاطفی تاثیر مثبت و معناداری برعملکرددارند ولی بعدتعهداعتقادی تاثیر معناداری برعملکردندارد تعهدسازمانی تاثیر معناداری برعملکرد جزئی دارد بدین ترتیب که به ترتیب بیشترین تاثیر را بروصول مطالبات عوامل منفی و تجهیز منابع دارد و تاثیری گذاری آن برسایر ابعادعملکرد اسنادوخدمات بانکی سوداوری بانکداری الکترونیک و مصارف نیز معنادارمیب اشد همچنین بررسی وضعیت عملکرد دربین نمونه مورد بررسی نشان میدهد که شعب مورد بررسی ازلحاظ عملکرد ازوضعیت مطلوبی برخوردارنیستندکلیدواژه ها
تعهدسازمانی، عملکردبانکها، ابعادتعهدسازمانیمقالات مرتبط جدید
- بررسی رابطه میان استرس شغلی و هوش هیجانی در میان کارکنان با نقش میانجیگری رهبری تحولگرا (مطالعه موردی: بیمارستانهای شهرستان فریدونکنار و بابل)
- شناسایی و بررسی علل شخصیتی موثر بر خرید اجباری در بین خریداران صنعت فروش تلویزیونی
- بررسی رابطه بین مدیریت دانش مشتری و وفاداری مشتریان بانک ها
- تحلیل رابطه بازاریابی دهان به دهان و کیفیت خدمات با قصد خرید مجدد و وفاداری مشتریان (مطالعه موردی: شرکت بیمه ایران شهر شیراز)
- برنامه ریزی شهری، مدیریت پویا، اقتصاد دانش بنیان
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.