مزایا و معایب جایگزینی روشهای ارزشیابی کیفی با ارزشیابی کمی
- سال انتشار: 1404
- محل انتشار: هفتمین همایش ملی پژوهش های حرفه ای در روانشناسی و مشاوره با رویکرد ازنگاه معلم
- کد COI اختصاصی: CFTP11_1660
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 61
نویسندگان
فوق لیسانس آموزش ،ابتدایی دانشگاه آزاد قائنات
کارشناسی مهندسی زمین شناسی
لیسانس آموزش زبان انگلیسی
لیسانس آموزش ابتدایی دانشگاه آزاد بندر لنگه
چکیده
ارزشیابی در نظامهای آموزشی نقش مهمی در بهبود کیفیت یادگیری و ارتقای عملکرد دانش آموزان دارد. در سالهای اخیر، جایگزینی روشهای ارزشیابی کیفی با روشهای کمی مورد توجه قرار گرفته است؛ اما هر یک از این رویکردها دارای مزایا و معایب خاص خود هستند که بررسی آنها برای اتخاذ تصمیمات موثر در آموزش ضروری است. پژوهش حاضر با هدف تحلیل مزایا و معایب جایگزینی ارزشیابی کیفی با ارزشیابی کمی با مرور منابع نظری و بررسی یافتههای پژوهشهای پیشین به این نتیجه رسید که ارزشیابی کمی با ویژگیهایی همچون سرعت اجرا قابلیت استانداردسازی و امکان تحلیل آماری برای سنجش گسترده و مقایسه عملکرد مناسب است، اما از عمق و کیفیت بازخورد آموزشی کاسته و مهارتهای پیچیده مانند تفکر انتقادی و خلاقیت را به خوبی پوشش نمیدهد. در مقابل، ارزشیابی کیفی با تمرکز بر فرآیند یادگیری و ابعاد چندگانه رشد دانش آموزان فرصتهای بهتری برای توسعه مهارتهای نرم و نگرشهای اخلاقی فراهم می آورد اما محدودیتهایی همچون پیچیدگی اجرا و کاهش قابلیت مقایسه دارد، بنابراین بهترین رویکرد، تلفیق هوشمندانه و متعادل این دو روش است تا بتوان به صورت جامع تر و اثر بخش تر به ارزیابی فرآیند یاددهی یادگیری پرداخت. این یافته ها میتواند راهنمایی ارزشمند برای مدیران معلمان و سیاستگذاران آموزشی در طراحی نظامهای ارزشیابی کارآمد باشد.کلیدواژه ها
ارزشیابی کیفی, ارزشیابی کمی, جایگزینی, مزایا, معایبمقالات مرتبط جدید
- تاثیر هوشهای چندگانه بر انتخاب سبکهای تدریس در معلمان دوره دوم ابتدایی منطقه فلاورجان
- تاثیر تعهد شغلی و سازمانی کارکنان بر بهره وری منابع انسانی با نقش تعدیل گر تناسب شغل با رشته تخصصی در آموزش و پرورش بخش ترک کندووان
- نقش بازیهای نمایشی و ایفای نقش در ارتقاء مهارتهای اجتماعی دانش آموزان
- بررسی تطبیقی نظام های آموزشی کشورهای سنگاپور، ترکیه و نیجریه
- رابطه ذهن آگاهی و تعامل مادر-فرزند با سرسختی روانشناختی مادران کودکان استثنایی شهر تهران
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.