چگونه روابط انسانی قدرتمند مدیران، زمینه ساز اعتبار و تحول در مدارس می شود؟
- سال انتشار: 1404
- محل انتشار: اولین همایش بین المللی نوآوری های فناورانه در آموزش و پرورش
- کد COI اختصاصی: RRCONF01_1269
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 48
نویسندگان
کارشناسی ارشد برنامه ریزی فرهنگی دانشگاه آزاد تهران مرکز
چکیده
مدیران مدارس نقش کلیدی در ایجاد محیطی مثبت، حمایتگر و موثر برای یادگیری دارند. روابط انسانی قوی و توانایی تعامل با معلمان، دانش آموزان و والدین، از عوامل اصلی افزایش اعتبار و تسهیل تحول در نظام آموزشی است. این مقاله با بررسی نظریه ها و مطالعات ایرانی و جهانی نشان می دهد که مدیریت مبتنی بر روابط انسانی می تواند به افزایش انگیزه، بهبود عملکرد کارکنان، و ایجاد تغییرات پایدار در مدارس منجر شود. همچنین، استراتژی ها و مهارت های مورد نیاز برای توسعه روابط انسانی مدیران ارائه شده و نقش آن ها در ارتقای کیفیت آموزش مورد تحلیل قرار گرفته است.کلیدواژه ها
روابط انسانی، مدیریت مدرسه، اعتبار مدیر، تحول مدرسه، انگیزش معلمان، عملکرد تحصیلیاطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.