جایگاه الگوی سایبرنتیک در اداره کردن اداره کل تریت بدنی استان اصفهان
- سال انتشار: 1392
- محل انتشار: دومین همایش ملی علوم مدیریت نوین
- کد COI اختصاصی: CMMS02_588
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 864
نویسندگان
دانشگاه آزاد اسلامی واحد خوراسگان باشگاه پژوهشگران جوان،اصفهان،ایران
دانشجوی کارشناسی ارشد تربیت بدنی دانشگاه آزاد اسلامی واحد بجنورد
دانشجوی کارشناسی تربیت بدنی دانشگاه آزاد اسلامی واحد قائمشهر
دانشگاه آزاد اسلامی واحد خوراسگان باشگاه پژوهشگران جوان اصفهان
چکیده
هدف اصلی این پژوهش جایگاه الگوی سایبرنتیک در اداره کردن اداره کل تربیت بدنی استان اصفهان ود.روش: این پژوهش، از نوع به روش پیمایشی بود و جامعه اماری شامل 221 نفر از کارکنان اداره کل تربیت بدنی استان اصفهان در سال تحصیلی 1390 بود مه از این تعداد،132 نفر با استفاده از روش نمونه گیری طبقه بندی تصادفی و به روش متناسب با حجم انتخاب شدند.ابزار جمع اوری داده ها،پرسشنامه ی الگوی سایبرنتیک با ضریب پایایی 88٪ بود.تجزیه و تحلیل داده ها در دو سطح آمار توصیفی (فراوانی،درصد،میانگین و انحراف معیار) و امار استنباطی (آزمونt تک متغییره، تحلیل واریانس چند متغییره) انجام شد و وضعیت توزیع آزمودنی ها با استفاده از آزمون کلموگروف اسمیرنوف طبیعی بود و تجانس واریانس نیز برقرار بود.سطح معناداری در این تحقیق 0/05 ≥p در نظر گرفته شد.نتایج: یافته های پژوهش نشان داد؛اداره کل تربیت بدنی استان اصفهان در میزان استفاده از الژوی سایبرنتیک در سازماندهی فعالیت های خود،از جایگاه نسبتا مناسبی برخوردار است و این وضعیت در زمینه ی مولفه ی نظارت(با میانگین 3/5 ) بیش از سایر استفاده می شوند.بین میزان نمرات الگوی سایبرنتیک با سطوح مختلف تحصیلی تفاوت وجود دارد و در مورد میانگین نمرات دو گروه زن و مرد،تفاوت معنی داری وجود ندارد.بحث: با به کارگیری الگوی سایبرنتیک ،خلاقیت در اداره تربیت بدنی بیشتر می شود و کارکنان در اهداف سازمان بیشتر مشارکت می کند.کلیدواژه ها
الگوی سایبرنتیک،اداره کل تربیت بدنی استان اصفهانمقالات مرتبط جدید
- Sustainable Supply Chains and Export Risk Management in the Cosmetics and Detergents Industry: A Review of Theoretical and Empirical Literature for the Middle East Context
- ارزیابی نقش بازآرایی تشکیلات سازمانی در ارتقاء بهره وری منابع انسانی (مطالعه موردی شهرداری بندرعباس)
- بررسی میزان آگاهی در کتاب تعلیمات اجتماعی پایه پنجم ابتدایی در زمینه تهدیدها و خطرات فضای مجازی به دانش آموزان
- رتبه بندی اعتباری با استفاده از یادگیری تقویتی مبتنی بر الگوریتم راه زن چنددست: مطالعه ای مقایسه ای با مدلهای یادگیری ماشین
- مدل یادگیری تقویتی چندبازویی با انتخاب ویژگی برای رتبه بندی اعتباری بررسی تاثیر جریمه ها
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.