بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی بر موفقیت تیم های ورزشی
- سال انتشار: 1403
- محل انتشار: اولین همایش بین المللی پژوهش های تحول آفرین افسران پیشرفت ایران
- کد COI اختصاصی: CONFTRA01_1340
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 40
نویسندگان
چکیده
موفقیت تیم های ورزشی تنها به عملکرد فنی ورزشکاران محدود نمی شود، بلکه عوامل مدیریتی، به ویژه مدیریت منابع انسانی، نقش بسزایی در این زمینه ایفا می کنند. این مقاله مروری به بررسی عوامل موثر در مدیریت منابع انسانی ورزشی و تاثیر آن ها بر موفقیت تیم ها می پردازد. این عوامل شامل برنامه ریزی منابع انسانی، جذب و استخدام استعدادها، آموزش و توسعه ی کارکنان و ورزشکاران، سیستم های ارزیابی عملکرد، و استراتژی های جبران خدمات می شوند. مقاله با بررسی پژوهش های موجود، نشان می دهد که چگونه مدیریت موثر این عوامل می تواند به بهبود عملکرد تیمی، افزایش رضایت و تعهد کارکنان، و ایجاد مزیت رقابتی برای تیم های ورزشی منجر شود. همچنین، به چالش های پیش روی مدیران منابع انسانی در محیط های ورزشی، مانند فشارهای مالی، رقابت شدید برای جذب استعدادها، و مسائل مربوط به قوانین و مقررات ورزشی، پرداخته می شود.کلیدواژه ها
بررسی, تاثیر, مدیریت منابع انسانی, موفقیت, تیم های ورزشیمقالات مرتبط جدید
- روایت پژوهی دانشجو معلمان در زمینه فعالیت های فرهنگی مدارس
- آموزش با/بدون هوش مصنوعی
- نقش آموزش الکترونیک در بهبود کیفیت برنامه ریزی درسی و ارتقاء تعلیم و تربیت اسلامی در دوره ابتدایی: چالش ها، فرصت ها و راهکارهای نوین
- طلاق والدین و بحران تحصیلی نقش جامعه در افت تحصیلی دانش آموزان شهر پارس آباد
- تاثیر شبکهی های اجتماعی بومی و بین المللی بر جامعه پذیری دیجیتال نوجوانان
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.