شناسایی مدل بهره وری ایست کارها با تاکید بر مسئولیت اجتماعی (مطالعه موردی در استان مازندران)

  • سال انتشار: 1403
  • محل انتشار: پنجمین کنفرانس بین المللی مدیریت، بازرگانی، اقتصاد و حسابداری
  • کد COI اختصاصی: ICMB05_041
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 128
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

مجید قربانی

چکیده

مطابق با قانون اساسی و برنامه هفتم توسعه ایران، توجه به کارگران به عنوان قشر زحمتکش جامعه، بسیار ضروری است. بر این اساس، نهادهای عمومی و دولتی، موظف به ایجاد بستر الزم جهت ساماندهی و بهره گیری از این نیروی عظیم انسانی می باشند. یکی از موارد مهم در به فعالیت رساندن ظرفیت بزرگ نیروی کار، شناسایی و ساماندهی این نیروها به ویژه با توجه به تجمع کارگران ساختمانی در میادین و ورودی و خروجی های شهرها می باشد. در این مقاله، مدل و الگوریتم منحصربه فرد تهیه و ارایه شده است که مطابق روند اجرای طرح، با تشکیل کارگروه مشترک در استانداری مازندران و با مسئولیت سازمان همیاری شهرداری استان و همکاری شهرداری ها و دستگاه های اجرای مرتبط، طرح ساماندهی کارگران ساختمانی با عنوان 'ایست کار' عملیاتی می شود. این طرح در برخی استان ها مانند خراسان رضوی اجرا شده است و اثرات آن مورد ارزیابی قرار گرفته است. لذا در استان مازندران که استانی گردشگرپذیر با حجم انبوه نیروی ساختمانی می باشد، اهمیت پیاده سازی آن به روشنی دیده می شود و قابل توجیه است. در این مقاله، بازیگران و ذی نفعان به خوبی مشخص شده اند و مسئولیت و تکلیف دستگاه ها تبیین و تعیین شده است. در واقع، ایست کارها، تلفیقی از دانش و استراتژی در ساماندهی مشاغل و تبلیغات محیطی، فرهنگی و تجاری هستند.

کلیدواژه ها

ایست کار, مسئولیت اجتماعی, بهره وری, حکمرانی کار, کارگران ساختمانی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.