بررسی رابطه کارآفرینی با بازارگرایی و منابع انسانی بر نوآوری کسب و کار
- سال انتشار: 1392
- محل انتشار: همایش دانشگاه کارآفرین؛ صنعت دانش محور
- کد COI اختصاصی: CCC01_086
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 876
نویسندگان
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی دانشگاه پیام نور بابل، شبکه بهداشت و درمان بابلسر
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی دانشگاه پیام نور بابل
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی دانشگاه پیام نور بابل
چکیده
امروزه سازمانها با مسائلی چون تغییر و تحولات سریع فناوری، رقابت پیچیده ، تعداد رقبای جدید، حس بی اعتمادی به روشهای سنتی در مدیریت سازمانی، خروج برخی از بهترین و درخشان ترین شرکت ها از رقابت بین المللی، کوچک کردن شرکتهای بزرگ و میل کلی به بالاترین بازدهی و بهره وری روبرو هستند. علماء و دانشمندان، کارآفرینی را نیروی محرک اصلی رشد و توسعه اقتصادی کشور معرفی کرده و آن رافرآیند نوآوری و بهره گیری از فرصتها با تلاش پشتکار بسیار دانسته اند. این مطالعه بر اهمیت کارآفرینی در گرایشات یادگیری و بازارگرایی، منابع انسانی و شیوه های ارتباط آن با نوآوری تأکید می کند. مقاله حاضر با هدف بررسی رابطه کارآفرینی با بازارگرایی و منابع انسانی بر نوآوری کسب و کار، ابتدا به بررسی ادبیات موضوعی تحقیق پیرامون کارآفرینی و نوآوری پرداخته شد در ادامه تعاریفی م ستند از هر یک از متغیرهای تحقیق ارائه شد و بعد از آن ضرورت وجودی اجرای تحقیق ارائه شد. در مقاله حاضر به عنوان نوآوری مدلی یکپارچه از تأثیر عوامل کارآفرینی بر نوآری با نقش میانجی گرایشات یادگیری، منابع انسانی و بازارگرایی ارائه شد و در ادامه هر یک از ابعاد مدل تشریح شد و بر مبنای مبانی تئوریک مورد تأئید قرار گرفتند. در پایان مقاله، ضمن مرور مجدد بر اهداف و مسئله تحقیق، پیشنهادات اکربردی برای مدیران و محققین آینده در این خصوص ارائه شد.کلیدواژه ها
کارآفرینی، بازارگرایی، نوآوری، گرایشات یادگیری و منابع انسانیمقالات مرتبط جدید
- تحلیل نقش فناوریهای نوین در تحول سیستم های مدیریت و حسابداری در ایران
- شناسایی عوامل موثر بر بهرهوری بانک ها با استفاده از روش ترکیبی تحلیل پوششی دادهها و MADM (بانکهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران)
- اثر سوابق مالی مدیرعامل بر قیمت گذاری حق الزحمه حسابرسی مستقل با توجه به نقش تعدیلگر اندازه شرکت و رتبه موسسات حسابرسی
- مدل قیمتگذاری دارایی بر اساس داده های حسابداری و فاکتورهای اساسی در بورس اوراق بهادار
- بررسی رابطه مدیریت سود و گزارشگری محیط زیستی، اجتماعی و حاکم یتی ( ESG ) با توجه به نقش تعدیلگر حاکمیت شرکتی در شرکت های پذ یرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.