علوم داده و هوش مصنوعی در جنگ سایبری و امنیت سایبری
- سال انتشار: 1403
- محل انتشار: دومین همایش ملی فرماندهی و مدیریت در جنگ های آینده با رویکرد شناختی
- کد COI اختصاصی: FCM02_139
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 218
نویسندگان
چکیده
مهمترین تغییرات در جنگ ها در پی تحولات فناوری رخ داده اند و سه واژه ی بقا، امنیت و منافع ملی توجیه گر استفاده و توسعه انواع تسلیحات نظامی در جنگ بوده اند. جهان، مستمرا با پدیده ها و جهش های خارق العاده فناوری های نوین روبه رو می شود که بر زندگی و زیست مردمان و جوامع و جوامع بین المللی تاثیر بسیار داشته است. از مهم ترین دستاوردهای فناورانه ی بشر در طول تاریخ، هوش مصنوعی است. استفاده ی گسترده از هوش مصنوعی در جنگ سایبری از جنگ دوم خلیج فارس در قرن بیست و یکم آغاز و به صورت امری رقابتی موجب پیشرفت و توسعه نسل جدید تسلیحات و تجهیزات نظامی شده است. دوام، رشد و توسعه هر کشوری در گروی امنیت ملی آن است. از مهم ترین جنبه های امنیت ملی در دنیای امروزی، امنیت سایبری است. در سال های اخیر حجم، تنوع، نرخ تولید و پیچیدگی تهدیدها و حملات سایبری افزایش چشم گیری داشته است. علوم داده و یادگیری ماشین حوزه های پژوهشی در حال رشدی هستند که راهکارهای مناسبی را برای مواجهه با این چالش ها ارائه می دهند. در حقیقت، روش های یادگیری ماشین و علوم داده عنصر کلیدی برای خودکار و هوشمند کردن سامانه های امنیتی شده اند. برای استفاده دقیق و همه جانبه از علوم داده در ارتقای امنیت سایبری نیاز به مدل مفهومی فضای سایبر است. در پژوهش حاضر جهت ارائه مدل مفهومی از رویکرد کیفی استفاده شده است. لذا در این پژوهش به این سوال پاسخ داده شده است که کاربرد هوش مصنوعی در سامانه های نظامی چیست. یافته های پژوهش نشان می دهند هوش مصنوعی از طریق جنگ سایبری و تغییر اشکال پدافند نوین بر سامانه های نظامی تاثیر گذاشته و نسل جدیدی از آن ها ایجاد کرده است. سامانه های هوش مصنوعی می توانند با بهره گیری از سامانه های خبره و یادگیری ماشینی و بیگ دیتا باعث افزایش سرعت، دقت و هوشمندی پدافند شوند لذا با هوشمندتر و سریع تر شدن جنگ افزارها، فناوری پدافند نیاز روزافزونی به تشخیص دهنده و عوامل هوشمند دارد تا قبل از بروز هرگونه مخاطره ای، اقدامات پیشگیرانه صورت پذیرد.کلیدواژه ها
هوش مصنوعی، علوم داده، امنیت سایبری، جنگ سایبری، تسلیحات نظامی.مقالات مرتبط جدید
- بررسی عوامل موثر بر توسعه عملکرد شغلی در سازمان تامین اجتماعی مورد مطالعه استان مازندران
- مروری بر شایستگی های مدیران منابع انسانی در راستای تفکر پارادوکسی
- توصیف نقش سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی در مدیریت منابع انسانی مبتنی بر شواهد
- از تکنواسترس تا نارضایتی: نقش میانجی تعارض کار-خانواده در سازمان انتقال خون ایران
- تغییر در ادراک کارکنان هنگام ادغام هوش مصنوعی با مدیریت منابع انسانی با نقش واسطه اعتماد به فناوری
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.